Abteilungsleiter IT-Infrastruktur / Server & Netzwerk (m/w/d)

## Ihre neue Herausforderung

Sie möchten Verantwortung übernehmen, ein erfahrenes IT-Team führen und gleichzeitig die technologische Weiterentwicklung einer modernen IT-Infrastruktur aktiv gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Abteilungsleiter IT-Infrastruktur / Server & Netzwerk (m/w/d) .

In dieser verantwortungsvollen Führungsposition übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung eines rund 18-köpfigen Teams. Sie verantworten den zuverlässigen, sicheren und zukunftsfähigen Betrieb der IT-Infrastruktur und treiben deren kontinuierliche Weiterentwicklung voran.

Dabei arbeiten Sie eng mit der Bereichsleitung und der Geschäftsführung zusammen und gestalten die IT-Strategie sowie wichtige Digitalisierungs- und Modernisierungsprojekte aktiv mit.

## Ihre Aufgaben

• •Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines ca. 18-köpfigen IT-Infrastruktur-Teams
• •Verantwortung für den stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der gesamten IT-Infrastruktur
• •Steuerung und Weiterentwicklung der Bereiche Server, Netzwerke und Kommunikationssysteme
• •Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Modernisierung und Optimierung der IT-Landschaft
• •Leitung und Begleitung von IT-Projekten, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Automatisierung
• •Weiterentwicklung und Umsetzung der IT-Strategie in Zusammenarbeit mit Bereichsleitung und Geschäftsführung
• •Sicherstellung der IT-Sicherheit sowie Berücksichtigung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen
• •Etablierung und Weiterentwicklung verbindlicher Standards für Prozesse, Dokumentation und IT-Betrieb
• •Beratung und Unterstützung interner Fachbereiche bei Fragen zu IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit
• •Steuerung und Weiterentwicklung moderner IT-Architekturen
• •Repräsentation des Bereichs IT gegenüber verschiedenen Unternehmensebenen bis hin zur Geschäftsführung

## Ihr Profil

• •Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• •Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur sowie in einer Führungsposition
• •Nachweisbare Erfahrung in der Führung, Entwicklung und Motivation von Teams
• •Fundierte Kenntnisse im Server- und Netzwerkbetrieb
• •Erfahrung mit modernen IT-Architekturen und deren Weiterentwicklung
• •Gute Kenntnisse in den Bereichen IT-Sicherheit und Datenschutz
• •Idealerweise Kenntnisse bzw. praktische Erfahrung mit DSGVO und ISO 27001
• •Erfahrung mit Cloud-Technologien, KI-Anwendungen und Mobile Device Management
• •Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• •Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• •Sicheres und souveränes Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
• •Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen sowie zur Teilnahme an IT-Notdiensten

## Wir bieten

• •Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum
• •Die Möglichkeit, eine moderne und zukunftsorientierte IT-Infrastruktur aktiv mitzugestalten
• •Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive
• •Eine attraktive Vergütung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• •Jahressonderzahlung sowie gegebenenfalls zusätzliche Leistungsvergütung
• •Betriebliche Altersversorgung
• •Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit
• •Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Absprache
• •30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage am 24. und 31. Dezember
• •Angebote im Bereich Gesundheitsmanagement, Sport und Wellness
• •Möglichkeit zum Fahrrad- bzw. E-Bike-Leasing
• •Zuschuss zum Deutschlandticket
• •Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung

## Arbeitsort & Rahmenbedingungen

• Arbeitsort: Mannheim
• Arbeitszeit: Vollzeit
• Vertragsart: Unbefristet
• Eintritt: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Berufsbereich: IT-Infrastruktur / Netzwerkadministration / IT-Management

## Bewerbung

Wenn Sie sich für die Position interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf . Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Die Bewerbung kann per E-Mail eingereicht werden.