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[Job 31700] System Architect
Brazil
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- Seniority
- Mid level
- Country
- BR
- Work mode
- On-site / unstated
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- 21 Sept 2026
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Na CI&T , ajudamos grandes empresas a transformar o potencial da AI em impacto real nos negócios com AI Deployment, execução AI-native e tech-integrated business solutions.
Com 30 anos de experiência em transformação tecnológica, aceleramos inovação com expertise em agentic SDLC, application modernization, Data & AI, martech e business strategy.
Somos 8.000 CI&Ters em mais de 25 países, colaborando para construir soluções com impacto real. AI já faz parte da forma como trabalhamos, evoluímos e inovamos todos os dias.
Importante : se você reside na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequencia vigente.
- ARQUITETURA DE SISTEMAS
- Perfil técnico-liderança | Transformação real | Mão na massa
Modernização de portal de saúde em HCL para cloud. Fundamental conhecimento em estratégia de modernização, mão na massa para enteder como portal é e como ficará na cloud.
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O DESAFIO
Buscamos um líder que goste de desafio de verdade: navegar em código legado, construir fundações sólidas de engenharia e acelerar entregas com IA. Não é papel de vitrine — é papel de trincheira com visão estratégica. Temos um desafio de modernizações de portais feitos em Java8 + webSphere
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O QUE VOCÊ VAI FAZER
- 🔧 Mão na Massa & Navegação Técnica
- - Mergulhar no código e na arquitetura existente — entender o legado antes de mudar
- - Participar ativamente de code reviews, design sessions e decisões técnicas do dia a dia
- - Diagnosticar gargalos, dívidas técnicas e riscos arquiteturais com visão de quem já viveu isso
- - Ser referência técnica para o time, não só gestor de reuniões
- 🚀 Desbloqueio e Transformação do Time
- - Resgatar engajamento de uma equipe que perdeu o ritmo — entender causas, agir rápido
- - Criar ambiente de confiança, autonomia e alta performance
- - Conduzir conversas difíceis, dar feedback real e remover impedimentos sistêmicos
- - Desenvolver pessoas com mentoria prática, não apenas processos de RH
- 📊 Base Forte de Indicadores — Engenharia & SRE
- - Implementar e consolidar métricas de engenharia: DORA metrics (lead time, deployment frequency, MTTR, change failure rate)
- - Estabelecer práticas de SRE: SLOs, SLAs, SLIs, error budgets e gestão de incidentes
- - Criar cultura de observabilidade: logs, métricas, traces — visibilidade total dos sistemas
- - Usar dados para embasar decisões, priorizar refatorações e demonstrar evolução
- ⚡ Aceleração com IA
- - Incorporar IA no ciclo de desenvolvimento: geração de código, revisão automatizada, testes, documentação
- - Avaliar e adotar ferramentas de AI-assisted engineering (GitHub Copilot, etc.) com critério
- - Usar IA para acelerar diagnósticos arquiteturais e análise de impacto
- - Criar playbooks de adoção de IA para o time de forma estruturada e segura
- 🏗️ Modernizações & Evolução Arquitetural
- - Conduzir modernizações incrementais: migração de legado, adoção de microserviços, cloud native
- - Definir arquitetura escalável, segura e observável — alinhada ao negócio
- - Liderar iniciativas de DevOps, CI/CD, containerização e automação
- - Garantir que cada modernização entregue valor mensurável, não apenas tecnologia nova
- 🤝 Stakeholders & Alinhamento
- - Atuar como ponte entre negócio e engenharia — traduzindo necessidades em decisões técnicas
- - Gerenciar expectativas com assertividade e construir credibilidade por meio de entregas
- - Comunicar indicadores e progresso de forma clara para C-Level e áreas de negócio
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PERFIL QUE BUSCAMOS
- Técnico
- - 5+ anos em arquitetura de sistemas (cloud, microserviços, APIs, integração)
- - 3+ anos liderando times técnicos — com presença, não só gestão remota
- - Experiência prática com observabilidade, SRE e práticas DevOps
- - Conhecimento real de containers, cloud native, pipelines de CI/CD
- - Já navegou em código legado e sobreviveu para contar
- Comportamental
- - Prefere agir a planejar infinitamente
- - Se energiza com times desafiadores, não foge deles
- - Tem inteligência emocional para cenários de pressão e conflito
- - Comunicação clara — sabe falar com dev, arquiteto, VP e cliente
- - Otimismo realista: vê oportunidade sem ignorar o problema
- DIFERENCIAIS VALORIZADOS
- - Certificações: AWS/Azure/GCP, CKAD/CKA, TOGAF, SRE foundations
- - Cases reais de turnaround de time ou modernização de sistemas críticos
- - Experiência com adoção de ferramentas de IA no ciclo de engenharia
- - Contribuições para comunidade tech (open source, palestras, artigos)
- O QUE OFERECEMOS
- - Desafio real com autonomia e visibilidade na alta liderança
- - Suporte da diretoria para as transformações necessárias
- - Remuneração compatível com a complexidade do papel
#LI-RW1
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