Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung und Personalmarketing

Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung und Personalmarketing

• Standort: Salzwedel, Hansestadt
• Anstellungsart(en): Vollzeit

• Zweck und Ziel der Stelle
• Für unseren Kunden, ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit internationaler Ausrichtung, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) Personalgewinnung und Personalmarketing. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie Verantwortung für die Gewinnung neuer Talente, begleiten Mitarbeitende entlang ihres gesamten Employee Lifecycles und wirken aktiv an der Weiterentwicklung moderner Personalprozesse mit.

• Ihre Aufgaben:
• •Steuerung und Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Personalbedarfsplanung über die Bewerberansprache und Auswahlgespräche bis hin zur erfolgreichen Integration neuer Mitarbeitender
• •Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Stärkung der Arbeitgeberattraktivität, einschließlich Netzwerkpflege, Messeauftritten und Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
• •Betreuung von Auszubildenden sowie perspektivisch Übernahme von Aufgaben in der Ausbildungskoordination
• •Unterstützung neuer Mitarbeitender während der Einarbeitungsphase und Begleitung des Onboarding-Prozesses
• •Mitarbeit an HR-Projekten sowie Weiterentwicklung bestehender Personalprozesse, insbesondere in den Bereichen Personalentwicklung und Mitarbeiterbindung
• •Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung und organisatorischen Personalthemen
• •Enge Zusammenarbeit innerhalb des Personalteams sowie gegenseitige Vertretung bei laufenden Aufgaben

• Ihr Profil
• •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Zusatzqualifikation, ein Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• •Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Fokus auf Recruiting und Personalmarketing
• •Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften und Arbeitnehmervertretungen von Vorteil
• •Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sowie ein gutes Verständnis personalwirtschaftlicher Zusammenhänge
• •Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• •Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick und lösungsorientiertes Denken

• Benefits
• •Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum
• •Ein modernes Arbeitsumfeld innerhalb eines erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmens
• •Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
• •Flexible Arbeitsmöglichkeiten, einschließlich mobiler Arbeit nach Absprache
• •Attraktive Zusatzleistungen, beispielsweise Angebote zur Gesundheitsförderung, Mobilitätsprogramme oder weitere Mitarbeitervorteile
• •Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen und offener Unternehmenskultur

• Jetzt hast du die Zügel in der Hand!
• Der schnellste Weg zu uns führt direkt über den Button "jetzt bewerben". Alternativ können Sie uns auch eine E-Mail an: [email protected] zukommen lassen.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb auch über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Sicherheit und der Schutz Ihrer Daten sind uns wichtig

Manpower steht für einen sicheren und transparenten Bewerbungsprozess. Wir fordern im Rahmen des Recruitings niemals Zahlungen, Bankdaten oder sensible persönliche Informationen an. Wenn Sie verdächtige Nachrichten erhalten, die vorgeben, von uns zu stammen, kontaktieren Sie uns bitte. Informationen und Kontaktlink finden Sie unter > Job-Scamming.

• Abteilung(en): Administration und Sachbearbeitung
• Art(en) des Personalbedarfs: Personalvermittlung