Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter(w/m/d) im Bereich Grundsatz und Digitalisierung im Gesundheitswesen

• Beim Ministerium für Soziales, Arbeit und Gesundheit ist in der Abteilung 5
• (Gesundheit) im Referat 51 (Grundsatz, Digitalisierung im Gesundheitswesen)
• eine Vollzeitstelle des (vergleichbaren) gehobenen Dienstes zum nächstmöglichen
• Zeitpunkt unbefristet zu besetzen:

• Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d)im Bereich Grundsatz und
• Digitalisierung im Gesundheitswesen

Kennziffer: 055-26

• Das Sozialministerium gilt mit seinem breiten Zuständigkeitsbereich als das
• zentrale Gesellschaftsministerium im Land. In Referat 51 werden Grundsatzfragen
• des Gesundheitswesens bearbeitet und die Digitalisierung sowie die
• grenzüberschreitende Zusammenarbeit im Gesundheitswesen vorangetrieben.

Ihre Aufgaben:

• •Sie übernehmen die administrative und organisatorische Unterstützung bei
• der Umsetzung der Digitalisierungs- und Transformationsstrategie Gesundheit
• 2030.
• •Sie wirken bei der Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung von Projekten
• und Maßnahmen im Bereich der Gesundheitsversorgung und Digitalisierung mit.
• •Sie bearbeiten Haushalts- und Förderangelegenheiten des Referats,
• insbesondere übernehmen Sie die Erstellung von Zuwendungsbescheiden, die
• Prüfung von Verwendungsnachweisen sowie die haushaltsrechtliche Begleitung von
• Fördermaßnahmen.
• •Sie erstellen Entscheidungsvorlagen, Berichte und Stellungnahmen und
• bereiten fachliche und haushaltsrelevante Sachverhalte auf.
• •Sie arbeiten mit nachgeordneten Behörden, Projektträgern und weiteren
• Akteurinnen und Akteuren innerhalb und außerhalb der Landesverwaltung zusammen.

Änderungen des Aufgabenzuschnitts bleiben vorbehalten.

Ihr Profil

• •Sie besitzen die Befähigung für die Laufbahn des gehobenen allgemeinen
• Verwaltungsdienstes, des gehobenen Dienstes in der Allgemeinen Finanzverwaltung
• oder des gehobenen Verwaltungsdienstes in der Rentenversicherung (erfolgreicher
• Abschluss eines Bachelorstudiums in Public Management, allg. Finanzverwaltung,
• Rentenversicherung oder in einem vergleichbaren Studiengang). Alternativ
• verfügen Sie über einen für den gehobenen Dienst qualifizierenden
• Bachelorabschluss in einer verwaltungswissenschaftlichen Fachrichtung und
• einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst.
• •Sie bringen Verwaltungsverständnis, IT-Affinität und Interesse an der
• Weiterentwicklung digitaler Strategien mit.
• •Sie verfügen über gute Kenntnisse des Haushaltsrechts bzw. die
• Bereitschaft, sich in diesen Themenkomplex einzuarbeiten.
• •Sie übernehmen gerne Verantwortung und arbeiten eigenständig und
• zielgerichtet.
• •Sie besitzen eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, ein
• sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick.
• •Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Teamfähigkeit bzw. die Fähigkeit zu
• kooperativer Zusammenarbeit aus.
• •Sie besitzen einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten.
• •Idealerweise verfügen Sie zudem über gute Kenntnisse des Zuwendungsrechts
• sowie Berufserfahrung bei der Abwicklung von Förderprogrammen oder die
• Bereitschaft, sich in diesen Themenkomplex einzuarbeiten.
• •Von Vorteil sind praktische Erfahrungen im Projektmanagement sowie in der
• Begleitung von Veränderungs- und Digitalisierungsprozessen.
• •Idealerweise besitzen Sie weiterhin Kenntnisse der Strukturen des
• Gesundheitswesens.

• Bildungsabschluss, Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen sind in geeigneter
• Weise nachzuweisen (z.B. durch Kopien von dienstlichen Beurteilungen,
• Zeugnissen und Akkreditierungen).

Wir bieten:

• •Abwechslungsreiche und gesellschaftlich hoch relevante Aufgaben an der
• Schnittstelle von Verwaltung und Politik.
• •Eine unbefristete Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, die Tätigkeit auch in
• Teilzeit auszuüben.
• •Tarifgerechte Bezahlung nach TV-L bis Entgeltgruppe 10 (monatliches
• Einstieggehalt je nach Berufserfahrung ca. 4.000 – 4.599 EUR brutto,
• Entgelttabellenhier einsehbar).
• •Für Bewerbungen von Beamtinnen und Beamten steht eine Planstelle bis
• Besoldungsgruppe A12 zur Verfügung (monatliches Einstiegsgehalt abhängig vom
• erreichten Statusamt und Erfahrungsstufe ab ca. 3.600 EUR (A10) bis ca. 4.500
• EUR (A12) brutto; Besoldungstabellenhier einsehbar).
• •Vielfältige Fortbildungsangebote zum Ausbau Ihrer Kompetenzen.
• •Individuelle Arbeitszeitmodelle und großzügige Regelungen zum räumlich
• flexiblen Arbeiten für eine gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf.
• •Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum JobTicket BW oder
• Teilnahme am Radleasingmodell JobBike BW.
• •Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, u.a. Firmenfitness über
• eine kostenneutrale Basismitgliedschaft bei Urban Sports Club (privat
• erweiterbar).

• Wir schätzen Vielfalt und begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig
• von Alter, Geschlecht, geschlechtlicher und sexueller Identität, ethnischer,
• kultureller und sozialer Herkunft, Nationalität, Behinderung, Religion und
• Weltanschauung. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte
• Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung
• bevorzugt berücksichtigt.

Interessiert?

Hier online bewerben: Bewerbungsportal

Bewerbungen per E-Mail werden nicht berücksichtigt.

Kontakt

Sarah Kreutz

0711/123 – 39468

[email protected]

Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite:

https://sozialministerium.baden-wuerttemberg.de/karriere

• Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen
• Daten nach den Vorgaben der Datenschutzgrundverordnung und des
• Landesdatenschutzgesetzes zu. Informationen des Ministeriums für Soziales,
• Arbeit und Gesundheit finden Sie auf der Homepage unterDatenschutz bei
• Bewerbungen.