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(Senior) Consultant, Business Development (m/w/d)
Nuremberg, Germany · Frankfurt, Germany · Hamburg, Germany
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- Role family
- Sales
- Seniority
- Senior
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
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- 28 Sept 2026
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In der kontinuierlichen Verbraucherforschung erheben und analysieren wir das Einkaufsverhalten von Konsumenten. So erhalten wir wichtige Informationen darüber, welche Einkaufsentscheidungen Konsumenten treffen und wie sich das Verhalten im Zeitablauf verändert. Damit erklärt das Verbraucherpanel, wie und wann sich Märkte und Marken verändern. Diese Informationen stellen wir unseren Kunden aus Handel und Industrie zur Verfügung, damit diese ihre Marketingstrategien darauf aufbauen können.
Als ( Senior) Consultant Business Development im YouGov Shopper sind Sie für strategisches Fokusthemen, wie z.B. unsere Themen rund um Category Vision & Management, und die zielgerichtete Entwicklung von (Neu-)Kunden zuständig.
Hierbei übernehmen Sie eigenständig die Betreuung und Beratung unserer FMCG Kunden zum Thema Category Vision und Category Management, sowie die Weiterentwicklung & Neukonzeption von Vermarktungskonzepten und die Durchführung von Analysen und Projekten in diesem Bereich. Der Fokus liegt dabei zum einen auf der Beratung basierend auf SimIT. Des weiteren geht es um die Beratung entlang des Category Vision Prozesses bzw. des Category Management Prozesses, der Entwicklung einer Category Vision sowie der Umsetzung mittels einer Category Growth Strategy. Außerdem übernehmen Sie die eigenständige Betreuung und Beratung potenzieller und ausgewählter FMCG-Kunden rund um das Portfolio von YouGov Shopper.
Folgendes Aufgabenspektrum erwartet Sie:
- Eigenständige Betreuung & Beratung von Top-FMCG Kunden zu Category Management / Vision Themen und Akquise von derartigen Beratungsprojekten
- Projektleitung von diversen Category Vision Projekten in Zusammenarbeit mit Kollegen aus unterschiedlichen Abteilungen
- Kontinuierliche Zusammenarbeit mit dem Kunden, um auf Basis von Insights dauerhafte Strategien zur Entwicklung & Implementierung einer Category Vision und weitere ganzheitliche Beratungs-/ & Vermarktungskonzepte zu implementieren
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres Produkt-Portfolios im Bereich des Category Managements und entlang des Category Vision Prozesse
- Leitung von Workshops sowie Präsentation von Analyseergebnisse beim Kunden auf unterschiedlichen Hierachie Leveln
- Kundenorientierte Analyse der Daten / Insights, um eigenverantwortliche Schlussfolgerung sowie Empfehlungen für den Kunden abzuleiten, und präsentation der Inhalte sowohl bei Kunden als auch bei Kongressen
- Kontaktaufnahme und Akquise von ausgewählten Kunden
- Unterstützung der Ansprechpartner von Bestandskunden bei strategischen Projekten
Anforderungen:
Sie sind eine kommunikations- und kontaktstarke Persönlichkeit, die ein Gespür für Konsumgütermärkte besitzt und dabei kundenorientiert denkt und handelt. Sie sind engagiert, denken analytisch und möchten sich mit Ihrer Kreativität und Ihrem Innovationsvermögen in unser Team einbringen. Sie wirken motivierend und inspirierend auf andere und überzeugen durch Ihre Kompetenz und Erfahrung.
Folgende fachliche Voraussetzungen bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes wirtschafts-/sozialwissenschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Marketing/Marktforschung.
- Mehrjährige Berufserfahrung vorzugsweise im Category Management oder auch Marktforschung, Marketing/Vertrieb, Consulting.
- Erfahrung mit (Verbraucher-) Panel-Daten und in der Adhoc Forschung (qualitativ/quantitativ) sind wünschenswert .
- Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen und aktiv zu pflegen – sowohl extern als auch intern
- Sie sind ein Ass im Projektmanagement - Roadmaps zu erstellen und diese nachzuverfolgen liegt Ihnen im Blut.
- Sie haben Spaß daran im Team zu arbeiten und gemeinsam Projekte durchzusteuern, bei denen verschiedene Abteilungen beteiligt sind. Sie sind es gewohnt auch interne cross-funktionale Teams zu leiten. Dabei sind Sie durchsetzungsstark, aber an den richtigen Stellen auch mal pragmatisch, um das Projekt voran zu treiben.
- Sie haben Erfahrung in der Konzeptionierung und Moderation von Workshops und Kreativ-Techniken wie z.B. die Disney-Methode sind Ihnen nicht fremd.
- In Ihnen steckt auch ein kleines (oder großes) Verkäuferherz und Sie sind motiviert Sales Opportunities auch zum Abschluss zu bringen.
- Sie haben Spaß an der Präsentation von Ergebnissen auch vor einem größerem Teilnehmerkreis.
- Zertifiziertes Category Management und erste Erfahrungen mit Category Vision Projekten sind von Vorteil.
- Ausgeprägte analytische Skills.
- Fließende Englischkenntnisse.
Bei dieser Position handelt es sich um eine Hybrid-Rolle an einem unserer Standorte in Nürnberg, Hamburg oder Frankfurt.
#LI-AN1
- Why join YouGov?
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Understanding diversity of opinion requires diversity of background. Although our global panel of millions of people worldwide powers our research, our biggest asset is our people. If our research is to be truly representative of what the world thinks, we need people from all walks of life to be part of the team to bring their perspective to the work we do.
- Life at YouGov
- We are driven by a set of shared values. We are fast, fearless, and innovative. We work diligently to get it right. We are guided by accuracy, ethics, and proven methodologies. We respect and trust each other, bringing these values into everything that we do.
We strive to provide YouGovers with best-in-class benefits to support their physical, financial, and emotional wellbeing. We want our employees to have a sense of belonging and uniqueness in a supportive workplace, so they can bring their full selves to work.
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- As an Equal Opportunity Employer, qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex (including pregnancy, gender identity or expression, and sexual orientation), parental status, national origin, marital status, age, disability, genetic information, HIV status, political affiliation, socioeconomic background, veteran status or any other characteristic protected by law or in line with our responsibilities as a fair and ethic employer. All employment decisions are made based on occupational qualifications, merit, and business need.
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