(Senior) Finanzbuchhalter (m/w/d) SAP

• •Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen, wachsenden Unternehmen
• •Flexible Arbeitsmodelle & attraktive Benefits

• Firmenprofil
• Unser Mandant ist ein erfolgreiches Unternehmen im Finanzwesen mit langjähriger Marktpräsenz und einem stabilen wirtschaftlichen Fundament. Eine offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander prägen den Arbeitsalltag.

Die Finanzabteilung arbeitet eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und trägt maßgeblich zur Transparenz und Steuerung des Unternehmens bei. Dabei werden Eigeninitiative, Teamgeist und kontinuierliche Weiterentwicklung ausdrücklich gefördert.

Aufgabengebiet

• Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung
• -Buchung und Abstimmung von Sach-, Debitoren- und Kreditorenkonten
• -Durchführung des Zahlungsverkehrs sowie Überwachung offener Posten
• -Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und statistischen Meldungen
• -Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
• -Durchführung von Kontenabstimmungen und Klärung buchhalterischer Sachverhalte
• -Erstellung von Auswertungen, Reports und buchhalterischen Analysen
• -Unterstützung bei der Optimierung interner Prozesse im Rechnungswesen
• -Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Fachbereichen

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• -Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• -Gute Kenntnisse im Handelsrecht (HGB)
• -Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• -Erfahrung mit gängigen ERP- oder Buchhaltungssystemen
• -Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• -Analytisches Denkvermögen und ausgeprägtes Zahlenverständnis
• -Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• -Sehr gute Deutsch- & gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütungspaket

• Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmensumfeld
• -Strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Team
• -Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsbedingungen
• -Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits
• -Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• -Eigenverantwortliches Arbeiten mit vielseitigen Aufgaben
• -Moderne Prozesse und kurze Entscheidungswege
• -Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen