Software Engineer - Middleware (w/m/d)

Remote (DACH) | Vollzeit

# Über uns

• Die SIV.AG ist Teil der Harris-Gruppe, einem weltweit führenden Anbieter von Branchensoftware mit Fokus auf nachhaltige, wachstumsstarke Technologien und langfristige Kundenbeziehungen.
• Als einer der führenden Lösungspartner für die deutsche und internationale Energie- und Wasserwirtschaft, gestalten wir die Energie- und Wasserwirtschaft von morgen mit. Unseren Erfolg verdanken wir in erster Linie unseren Mitarbeitenden, die in Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen individuelle Lösungen für Prozesse und Dienstleistungen konzipieren und implementieren.

Als Software Engineer - Middleware (w/m/d) verantwortest du ganzheitlich den technologischen Umfang einer modernen Middleware-Landschaft. Das bedeutet: Du entwickelst, betreibst und sicherst eine Infrastruktur, die unterschiedlichste Systeme und Anwendungen miteinander verbindet. Deine Arbeit reicht dabei von tiefer technischer Entwicklung bis hin zum technischen Support auf allen Infrastrukturebenen.

# Deine Aufgaben:

• •Du entwickelst, betreibst und sicherst das MW 2.0 Cluster inkl. Monitoring, Secrets-Store, OAuth2 und Oracle Forms Integration
• •Du steuerst Versionswechsel, spielst Critical Patches ein und verwaltest Entwicklungsumgebungen
• •Du wartest die Cloud-Plattform Intena (Shop, Authorization-/Accountserver, Google Analytics, Gateway-Komponente LaaS) inkl. Zertifikatsmanagement für mTLS
• •Du integrierst neue Kunden, analysierst Schnittstellen und verantwortest B2B-Zertifikatsmanagement

# Das bringst du mit:

• •Exzellente Kenntnisse in Java und Golang
• •Tiefes Infrastrukturverständnis (Windows/Linux, Netzwerke, Protokolle, Firewalls)
• •Sehr gute Oracle-Kenntnisse
• •Erfahrung in der Integration von Anwendungen, Webservices und Datentypen in Oracle-Umgebungen
• •Ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie Hands-on-Mentalität
• •Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie Englischkenntnisse auf B2-Niveau

# Benefits

Wir wissen deinen Einsatz bei uns zu schätzen – und geben das mit starken Benefits zurück:

• •Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – damit dein Job zu deinem Leben passt und nicht umgekehrt
• •Bei uns erhältst du 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
• •Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Deshalb unterstützen wir dich unter anderem mit Bikeleasing und einem Programm zur Förderung der mentalen Gesundheit
• •Nach deiner Probezeit profitierst du von monatlichen vermögenswirksamen Leistungen
• •Du möchtest dich weiterentwickeln? Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit passenden Weiterbildungsangeboten
• •Neben diversen Mitarbeiterrabatten erhältst du monatlich einen 50€ Gutschein in Form eines Sachbezuges bei Probonio – flexibel einsetzbar für Einkäufe, Tanken oder deine Freizeit

Wir suchen Talente, die mit Leidenschaft bei der Sache sind und den Willen haben, sich weiterzuentwickeln. Niemand ist perfekt, daher erwarten wir nicht, dass du alle Anforderungen zu 100% erfüllst. Wenn du dich mit Engagement einbringen kannst, zögere nicht, dich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns auf Dich!

Harris legt großen Wert auf Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt und Integration entscheidend für unseren Erfolg sind. Deshalb unterstützen und fördern wir ausnahmslos alle Bewerbende sowie Mitarbeitende gleichermaßen.

• Ansprechperson
• Yvonne Schellenberger
• Talent Acquisition Specialist
• Harris DACH