Softwareentwickler (m/w/d)

Wir entwickeln unsere Software selbst – und suchen dich.

Bei ScanHaus Marlow kaufen wir nicht für jede neue Anforderung eine Software von der Stange. Wir entwickeln selbst.

Mit Python und Open-Source-Technologien bauen wir unsere digitale Unternehmenswelt kontinuierlich aus – von Geschäftsprozessen über Schnittstellen bis hin zu eigenen Anwendungen für unsere Mitarbeitenden.

Dafür suchen wir einen weiteren Softwareentwickler (m/w/d) für unser IT-Team in Marlow.

Wenn du Software nicht nur betreiben, sondern selbst entwickeln, gestalten und verbessern möchtest, bist du bei uns richtig.

Aufgaben

Odoo ist unsere Plattform – du entwickelst sie weiter.

Entwicklung mit Python – von eigenen Modulen bis zu individuellen Anwendungen

Entwicklung unserer Mitarbeiter-App für Kommunikation, Zeiterfassung und digitale Services

Entwicklung von APIs und Schnittstellen zur Anbindung weiterer Systeme

Digitalisierung und Automatisierung von Unternehmensprozessen

Technische Konzeption und Umsetzung gemeinsam mit unseren Fachabteilungen

Weiterentwicklung unserer Inhouse-Software und Open-Source-Landschaft

Das Besondere dabei: Deine Software wird bei uns tatsächlich eingesetzt. Du entwickelst Lösungen, die den Arbeitsalltag unserer Mitarbeitenden und die Abläufe im Unternehmen unmittelbar verbessern.

Unser langfristiges Ziel: mehr technologische Unabhängigkeit durch Open Source.

Damit kannst du bei uns nicht nur einzelne Anwendungen entwickeln, sondern unsere zukünftige Softwarelandschaft aktiv mitgestalten.

Dich erwarten abwechslungsreiche Inhouse-Projekte

viel Gestaltungsspielraum für eigene Lösungen

kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation

enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen

ein kleines, kollegiales IT-Team

moderne Open-Source-Technologien

langfristige Perspektive in einem mittelständischen Unternehmen

Homeoffice-Möglichkeit

Qualifikation

Du hast Spaß am Programmieren, denkst gerne in Lösungen und möchtest mehr entwickeln als nur Tickets abarbeiten.

Idealerweise bringst du mit:

Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik o. Ä. oder eine vergleichbare Ausbildung, z. B. Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung

praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung

gute Kenntnisse in Python

idealerweise Erfahrung mit Odoo / OpenERP

Kenntnisse in HTML5, CSS3 und JavaScript/TypeScript

Erfahrung mit PostgreSQL oder anderen relationalen Datenbanken

Verständnis für REST-APIs und Schnittstellen

Erfahrung mit Git und Docker

Interesse an Linux und Open Source

eigenständige und strukturierte Arbeitsweise

Freude daran, bestehende Systeme zu verstehen und weiterzuentwickeln

Team- und Kommunikationsfähigkeit

gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Von Vorteil

Erfahrung in der Odoo-Modulentwicklung

CI/CD

API-Entwicklung und Systemintegration

PostgreSQL / MS-SQL

Kenntnisse in .NET oder Kubernetes

Nicht alles dabei? Kein Problem.

Entscheidend ist für uns, dass du solide Software entwickeln kannst, dich gerne in neue Technologien einarbeitest und Lust hast, Verantwortung für deine Lösungen zu übernehmen.

Benefits

Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit

Attraktive Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit 21 % Arbeitgeberzuschuss

Anwesenheitsbonus, Urlaubsgeld als Erholungsbeihilfe und Weihnachtsgeld in Form von Gutscheinen für unser firmeneigenes Recknitztal-Hotel Marlow

Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Umfangreiche und systematische Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Familiäres Arbeitsklima in einem motivierten Team

Moderner Arbeitsplatz mit moderner technischer Ausstattung

Kostenfreie Getränkeversorgung, Parkplätze sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei über 1.500 Anbietern

Möglichkeit zum Bikeleasing

Begeistert?

Ganz Wunderbar! - Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.

Bei der Auswahl von Bewerberinnen und Bewerbern legen wir Wert auf Chancengleichheit. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen besonders berücksichtigt.

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