TALENT ACQUISITION SPECIALIST I - EXECUTIVE SEARCH

• Conheça o Inter
• Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.

Vem ser Sangue Laranja.

• Get to Know Inter
• As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.
• We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.
• This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.

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Sobre a vaga e missão do cargo

Buscamos um(a) Especialista em Executive Search para atuar de forma estratégica na atração e seleção de executivos para posições críticas da organização, como Superintendentes, Diretores e lideranças executivas. Mais do que conduzir processos seletivos, esperamos alguém com forte capacidade consultiva, visão de mercado e habilidade para influenciar decisões estratégicas de contratação.

Você será responsável por conectar lideranças de alto impacto aos desafios de crescimento do Inter, garantindo uma experiência executiva diferenciada e apoiando o negócio na construção de times cada vez mais fortes, diversos e preparados para escalar resultados.

No seu dia a dia, você vai:

Liderar processos de Executive Search de ponta a ponta, desde o briefing estratégico com stakeholders até negociação e fechamento de ofertas executivas.

Atuar como parceiro(a) consultivo(a) das lideranças, apoiando decisões relacionadas à estrutura organizacional, mapeamento de mercado e estratégia de atração de talentos.

Realizar mapeamentos executivos e pesquisas de mercado, identificando talentos estratégicos e construindo pipelines para posições críticas.

Desenvolver estratégias de hunting altamente direcionadas para atração de executivos do mercado financeiro, tecnologia e negócios.

Conduzir entrevistas executivas por competências e avaliar aderência cultural, capacidade de liderança e potencial de impacto no negócio.

Gerenciar stakeholders seniores com autonomia, garantindo alinhamento, agilidade e excelência na experiência de contratação.

Acompanhar indicadores e métricas de recrutamento executivo, transformando dados em insights para tomada de decisão.

Atuar em projetos estratégicos de Talent Acquisition e iniciativas voltadas ao fortalecimento da marca empregadora executiva.

O que buscamos

Obrigatórios:

Formação superior completa.

Experiência sólida com Executive Search e recrutamento de alta liderança.

Vivência no mercado financeiro, tecnologia ou empresas de alta complexidade e crescimento acelerado.

Experiência na condução de processos para posições executivas e estratégicas.

Inglês avançado ou fluente.

Domínio de LinkedIn Recruiter e ferramentas de hunting.

Perfil altamente consultivo, com forte capacidade de influência e comunicação executiva.

Desejáveis:

Experiência em empresas de tecnologia, fintechs ou consultorias de Executive Search.

Vivência com mapeamento de mercado e talent intelligence.

Conhecimento em indicadores de recrutamento e gestão orientada a dados.

Experiência com ATS Greenhouse.

Capacidade de navegar em ambientes dinâmicos, com múltiplos stakeholders e alta exigência estratégica.

Benefícios

Vale-alimentação e Vale-refeição

Plano de saúde e odontológico

Seguro de vida

DayOff de Aniversário

Baby On Board e Sala de Amamentação

Licença parental estendida

Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência

Wellhub e Grupo de Corrida Inter

Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe

Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet

Cartão Prime Inter

Programas de treinamento e capacitação internos

Etapas do Processo Seletivo

Triagem de currículos;

Screening;

Assessments;

Entrevista com liderança;

Entrevistas com executivas;

Proposta de Contratação (Offer).