TEACHER (GERMAN LANGUAGE/INTERCULTURAL PROGRAM)/ Lehrer/in (Deutsche Sprache & Landeskunde) (m/w/d)

### *Allgemeine Informationen*

Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte

Kontaktdaten:

Civilian Human Resources Agency / US-Army / US-Armee / US-Streitkräfte [[email protected]](mailto:[email protected])

☐Neuausschreibung ☒Erneute Veröffentlichung

☒Unbefristet ☐Befristet

### Chiffrenummer:  26MAY0HUDDEA0X513930-2

Veröffentlicht: 30.09. 2026 bis 13.10. 2026

Bewerbungsannahme:

So lange die Stellenausschreibung auf der Internetseite des Arbeitgebers veröffentlicht ist.

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Aus Gründen der besseren Lesbarkeit benutzen wir nur das generische Maskulinum. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

### *Titel des Stellenangebotes*

### TEACHER (GERMAN LANGUAGE/INTERCULTURAL PROGRAM)/

Lehrer/in (Deutsche Sprache & Landeskunde) (m/w/d)

### *Stellenbeschreibung (Major Duties & Requirements)*

• •Entwicklung kultureller Unterrichtspläne: Erstellung und Aktualisierung von kulturellen Unterrichtseinheiten für Grundschüler in Zusammenarbeit mit anderen Lehrkräften, unter Ausrichtung des Unterrichts an den festgelegten Lehrplanrichtlinien.
• •Unterricht in Kultur- und Sozialkunde: Vermittlung von Geschichte, Staatsbürgerkunde, Wirtschaft, Geografie und Sozialstrukturen des Gastlandes an Grundschüler unter Anwendung interaktiver Methoden wie Kunst, Musik, Spiele und Medien.
• •Erteilung von grundlegendem Sprachunterricht: Durchführung von einführenden Sprachstunden für Schüler, um ihnen die effektive Kommunikation und Interaktion bei Gemeinschaftsaktivitäten und Klassenfahrten zu erleichtern.
• •Beobachtung und Dokumentation von Schülerfortschritten: Führung genauer Anwesenheitslisten, Bewertung der individuellen Schülerleistungen, Anpassung des Unterrichts an die Bedürfnisse der Schüler sowie regelmäßige Berichterstattung über den Lernfortschritt an die Partnerlehrkräfte.
• •Koordination von pädagogischen Ausflügen: Planung, Organisation und Durchführung von lokalen Exkursionen und Klassenfahrten, um den Schülern direkte, praktische Erfahrungen mit der Kultur des Gastlandes zu ermöglichen.
• •Aufbau von Gemeinde- und Schulpartnerschaften: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu lokalen Schulen und Organisationen zur Organisation von Schüleraustauschen, gemeinsamen Unterrichtsstunden und geteilten Bildungsprogrammen.
• •Entwicklung von Lehr- und Gemeinschaftsressourcen: Beschaffung lokaler Unterrichtsmaterialien, Pflege eines Leitfadens für lokale Angebote sowie Veröffentlichung von Newslettern, um Eltern und Lehrpersonal über kulturelle Veranstaltungen und Aktivitäten vor Ort zu informieren.

Bewerbungsannahme ist solange die Stelle auf unserer Web-Seite veröffentlicht ist. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

Das bieten wir Ihnen:

• •Eine einzigartige Rolle in einem internationalen Arbeitsumfeld
• •Eine Vergütung nach deutschem Tarifvertrag verbunden mit einem hohen Maß an Arbeitsplatzsicherheit
• •Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• •Leistungsprämien und ein Programm zur Anerkennung von Dienstjubiläen
• •30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember sowie zusätzlich 9 freie US-Feiertage
• •Gesundheits- und Wellnessprogramme, einschließlich einer kostenlosen Mitgliedschaft im Fitnessstudio
• •Flexible Arbeitszeitmodelle
• •Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung

*Die angebotenen Leistungen können je nach Dienstort und Arbeitszeitmodell variieren.*

Besondere Konditionen:

• •Arbeitszeitregelung: Bereitschaft zur Arbeit an deutschen Feiertagen ist erforderlich.
• •Urlaubsregelung: Der Hauptteil des Jahresurlaubs muss während der Schulferien genommen werden.
• •Sicherheitsanforderung: Die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses ist zwingend erforderlich.

Ausübungsorte der Stelle:

DODDS GERMANY REGION

AUKAMM ELEMENTARY SCHOOL

WIESBADEN

### *Weitere Informationen zum Stellenangebot*

• Anzahl der offenen Stellen:
• 1

• Frühester Beginn der Tätigkeit:
• Sofort

• Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung:
• Es handelt sich um eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

• Führungsverantwortung:
•                 ☐Ja

☒Nein

• Arbeitszeit:
• 20 h / Woche

### *Anforderungen an den Bewerber*

Fähigkeit/Bildung:

• •Mindestqualifikation: Erfolgreicher Abschluss des Ersten Staatsexamens für das Lehramt an Grundschulen, Haupt-/Realschulen oder Gymnasien.
• •Bevorzugte Fachrichtungen: Deutsch, Landeskunde, Sozialwissenschaften oder Geschichte.

• Kenntnisse und Fertigkeiten:
• Kenntnisse im Bereich Büroautomation: ☒Ja ☐Nein

Führerscheine:

• Sprachkenntnisse:
• Deutsch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☐B2 ☒C1 ☐C2

Englisch ☐A1 ☐A2 ☐B1 ☐B2 ☒C1 ☐C2

• Vergütung und Informationen zum Arbeitgeber:
• Bei der Besetzung des Stellenangebots findet ein Tarifvertrag Anwendung: Tarifvertrag TV AL II

Einstiegsgehalt von: 2150,71 € bis 2999,90 €

• Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit /
• BEI TRAINEESTELLEN: Vergütung gestaffelt nach Dauer der Betriebszugehörigkeit und Qualifikation.