Abteilungsleitung „Raumordnung, Naturschutz Bauwesen“ (m/w/d)

Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord (SGD Nord) ist eine Obere Landesbehörde in Rheinland-Pfalz mit einem vielseitigen Aufgabenspektrum. Von der Überwachung der gewerblichen Bestimmungen, über den Schutz unseres Bodens, der Gewässer und der Natur sorgen wir dafür, dass die Menschen in den Regionen Mittelrhein und Trier in einer gesunden Umwelt leben können.

Nähere Informationen über die Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord sind im Internet unter [ SGD Nord ](http://www.sgdnord.rlp.de/ "Homepage der Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord") zu ersehen.

In der Abteilung 4 – Raumordnung, Naturschutz, Bauwesen – ist am Dienstort Koblenz zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der

Abteilungsleitung (m/w/d)

zu besetzen.

Der Aufgabenbereich umfasst die Leitung der Abteilung „Raumordnung, Naturschutz, Bauwesen“ mit rund 70 Mitarbeitenden in den Referaten

• •Raumordnung, Landesplanung,
• •Naturschutz,
• •Bauwesen,
• •Entschädigung, Enteignung, Datenschutz und Transparenz und der
• •Servicestelle GIS Raumordnung, Landesplanung.

Sie bringen mit:

• •Abschluss als Volljuristin / Volljurist (mindestens ein befriedigendes Staatsexamen) oder Diplom- oder Masterprüfung in den Studiengängen Raum- und Umweltplanung, Landespflege oder in vergleichbaren Studiengängen sowie
• •Mehrjährige Erfahrung in mindestens einer Leitungsfunktion mit Personalführungsaufgaben (Referatsleitung, stellvertretende Referatsleitung).

Vorzugsweise verfügen Sie über folgende Kompetenzen:

• •Fundierte Fachkenntnisse in den Fachgebieten der Abteilung,
• •Erfahrungen in einer leitenden Funktion bei einer oberen oder obersten Landes-und/oder Bundesbehörde,
• •Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit, Belastbarkeit, Entschlussfreudigkeit,
• •Fähigkeit und Bereitschaft zur Wertevermittlung, Selbstreflexion, Kommunikation, Kooperation und Konfliktlösung sowie Vorhandensein des erforderlichen Einfühlungsvermögens,
• •Gute Führungs- und Teamfähigkeiten,
• •Bereitschaft, das eigene Denken und Handeln unter Berücksichtigung der Gesamtinteressen des Dienstherrn zielorientiert auszurichten und zu vermitteln,
• •Fähigkeit und Bereitschaft, die unterschiedlichen Lebenssituationen und Interessen von Frauen und Männern im eigenen Tätigkeitsbereich zu erkennen und zu berücksichtigen,
• •Fähigkeit und Bereitschaft, die Ziele einer familienbewussten Personalpolitik innerhalb des eigenen Tätigkeitsbereiches im Rahmen im Rahmen einer familienbewussten Personalpolitik sowie Kooperations- und Kommunikationskultur zu berücksichtigen und mitzugestalten,
• •Teilnahme an Fortbildungsprogrammen für Führungskräfte.

Die Stelle der Abteilungsleitung 4 ist nach Besoldungsgruppe B 2 LBesG bewertet.

Bewerben können sich Beamtinnen und Beamte des vierten Einstiegsamtes, die mindestens ein Amt der Besoldungsgruppe A 15 innehaben sowie vergleichbare Beschäftigte. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist in vollzeitnaher Teilzeit möglich. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung eine aktuelle Beurteilung, die Ihre Leistungen dokumentiert, bei.

Wir bieten Ihnen:

• •Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltungsbehörde,
• •Flexible Arbeitszeiten und individuelle Modelle der Telearbeit,
• •Familienfreundliche Arbeitsbedingungen,
• •Umfangreiche und bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und
• •Eine Berufstätigkeit in einer attraktiven, historisch geprägten Stadt mit hoher Lebensqualität.

Was uns wichtig ist:

• Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 Landesgleichstellungsgesetz berücksichtigt. Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.
• Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes wird eine weitere Erhöhung des Frauenanteils angestrebt. Daher besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch familienfreundliche Rahmenbedingungen und Maßnahmen auf der Grundlage der Selbstverpflichtung „DIE LANDESREGIERUNG – EIN FAMILIENFREUNDLICHER ARBEITGEBER“.

Bewerbungen unter Beifügung der üblichen Bewerbungsunterlagen werden bis zum 26.10.2026 online erbeten über[ www.interamt.de](https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1493332) (Stellen-ID:1493332).

Für fachliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Herr Maximilian Jörger unter 0261 - 120 2031 zur Verfügung, bei Fragen zum Verfahren können Sie sich bei Frau Nathalie Keßelheim unter 0261 120 2045 melden.

• Struktur- und Genehmigungsdirektion Nord
• -Personalreferat (Referat 11)-
• (Kennziffer: 26/2026/KO-AL4)
• Stresemannstr. 3-5
• 56068 Koblenz .

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung Ihrer Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz zu. Eine Rückgabe der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, sofern der Bewerbung ein ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt. Ansonsten werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.