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GS CONSULTANTS
Chargé de recrutement (H/F)
95 - Pontoise
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hirly's read of this role
- Seniority
- Mid level
- Country
- FR
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 2 Sept 2026
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the posting
- Et si vous participiez activement à construire le monde du travail de demain ?
- Chez Solano, chaque mission compte.
- Chaque intérimaire bénéficie d'un accompagnement personnalisé, et chaque client d'un suivi attentif.
- Au sein de notre agence de SOLANO Emploi à Pontoise, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement.
- Imaginez votre quotidien :
- Un besoin urgent, une opportunité à saisir, un parcours à faire évoluer.
- Vous échangez, conseillez, décidez - et tout au long de la journée, vous créez des connexions qui comptent.
- Chez Solano, vous n'êtes pas simplement recruteur(se) : vous êtes un acteur central du succès de l'agence.
- Vos missions
- Recrutement
- - Recueillir les besoins clients et cadrer les postes
- - Rédiger et diffuser les annonces
- - Sourcer sur les jobboards et réseaux
- - Mener les entretiens (téléphone / physique), tests et prises de références
- - Présenter les candidats aux clients
- Gestion du planning
- - Optimiser le planning des intérimaires
- - Assurer le suivi des missions
- - Gérer les imprévus dans le respect de la réglementation
- - Anticiper les besoins clients et ajuster les ressources
- Administratif
- - Collecter et vérifier les documents obligatoires
- - Rédiger les contrats de travail
- Vous êtes au cœur de la relation entre clients, prospects et intérimaires.
- Chaque décision a un impact concret.
- Ce poste est fait pour vous si :
- - Vous aimez créer des relations de confiance durables
- - Trouver "la bonne personne au bon poste" vous motive réellement
- - Vous êtes autonome et savez gérer vos priorités
- - Vous recherchez un environnement dynamique et stimulant
- Pré-requis :
- - Une expérience en recrutement idéalement dans le travail temporaire
- Les qualités qui vous permettront de réussir :
- - Persévérance et goût du challenge
- - Organisation et réactivité
- - Curiosité et énergie positive
- - Sens de l'écoute et du service
- Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Au-delà des compétences, c'est votre personnalité qui fera la différence.
- Ce que nous vous proposons
- - 30 à 35K€ (salaire fixe selon profil + variables déplafonnés)
- - Carte Swile (11€/jour travaillé)
- - Mutuelle/Prévoyance
- - 39h/semaine
- - Challenge annuel agence avec récompenses à la clé
- - De réelles perspectives d'évolution au sein du groupe
- - Une équipe soudée et une ambiance conviviale
- - Un accompagnement personnalisé à votre arrivée
- - La solidité d'un groupe structuré
- Et surtout : le smile du matin au soir !
- Notre process de recrutement :
- Échange téléphonique avec Clémence, Chargée de recrutement : pour apprendre à se connaître, comprendre vos attentes, répondre à vos questions.
- Entretien par visio avec Clémence, chargée de recrutement et test de personnalité Assessfirst : pour vous aider à vous imprégner du poste et de l'entreprise et échanger sur votre parcours.
- Dernier entretien à l'agence avec Laurent, Responsable de secteur et Vhany, Responsable d'agence : pour s'aligner et se projeter ensemble
Prêt(e) à passer à l'action ? Postulez et venez faire la différence avec nous !