Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Kommunikation - hybrides Arbeiten

• Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine kreative und engagierte Persönlichkeit für die Position Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Kommunikation zur Verstärkung des Marketing-Teams. In dieser Rolle gestalten Sie Kommunikations- und Contentmaßnahmen aktiv mit, bringen Ihre Kreativität und Ideen ein und tragen dazu bei, Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und über geeignete Kanäle wirkungsvoll zu platzieren.
• Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Kommunikation - hybrides Arbeiten

• Ihre Aufgaben:
• •Mitarbeit im operativen und strategischen Marketing mit Fokus auf Content und Kommunikation
• •Entwicklung und Umsetzung von Content für Social Media, Website, Newsletter und weitere Marketingkanäle
• •Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Marketingkampagnen
• •Zielgruppenorientierte Aufbereitung von Botschaften in enger Abstimmung mit dem Marketing-Team
• •Weiterentwicklung von bestehenden Marketinginhalten hinsichtlich Performance, Design und Sprache
• •Mitwirkung bei der Betreuung und Weiterentwicklung von Social-Media-Kanälen (z. B. LinkedIn, Instagram)
• •Auswertung von Marketingkennzahlen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Reichweite und Engagement
• •Einbringen kreativer Ideen zur Weiterentwicklung der Marken- und Kommunikationsstrategie

• Ihre Qualifikationen:
• •Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Marketing, Kommunikation, Medien, BWL oder einem vergleichbaren Bereich
• •Erste praktische Erfahrung im Marketing, in der Kommunikation, im Social Media Bereich oder in der Content Creation von Vorteil
• •Interesse an digitalen Medien, Markenkommunikation und modernen Marketingstrategien
• •Teamorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, eigene Ideen einzubringen sowie Aufgaben strukturiert und eigenständig umzusetzen
• •Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• •Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit direkter und unkomplizierter Kommunikation
• •Gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
• •Eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung für einen erfolgreichen Einstieg
• •Kurze Entscheidungswege sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung im Tagesgeschäft
• •Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
• •Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen
• •Mitarbeit in einem stabilen, international ausgerichteten Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive

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