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advita Pflegedienst GmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) ambulanter Dienst in unserem advita

Bad Mergentheim, Baden-Württemberg, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Healthcare
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
1 Oct 2026

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the posting

In unserem wunderschönen neuen advita Haus mitten in Bad Mergentheim möchten wir älteren Menschen dabei helfen, ein schönes Leben nach eigenen Regeln zu leben.

Wie das geht? Unsere Seniorinnen und Senioren leben in den eigenen Wohnungen im Haus (Betreutes Wohnen) oder in der Pflege-WG und wir unterstützen und pflegen sie wie auf einer ambulanten Tour. Die geht bei uns nur durchs Haus ohne Frieren, Dunkelheit oder Staus.

Deshalb haben wir weniger Stress als in vielen Pflegeheimen oder Krankenhäusern. Wir können besser auf Wünsche und Bedürfnisse eingehen und dann macht natürlich die Arbeit in der Pflege auch wieder mehr Spaß. Und unseren Klienten zaubern wir täglich ein Lächeln aufs Gesicht. Das fühlt sich einfach toll an!

Für unser Haus in Bad Mergentheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) für das Betreute Wohnen und die Pflege-Wohngemeinschaft . Die Stelle ist in Voll- und Teilzeit (20-38 Std./Woche) zu besetzen.

Klingt das zu schön, um wahr zu sein? Ist es aber!

Ihre Aufgaben

Pflegerische und behandlungspflegerische Versorgung der Mieter einer ambulant bereuten Wohngemeinschaft

Unterstützung bei der Tagesstrukturierung

Dokumentation der pflegerischen und behandlungspflegerischen Maßnahmen und Tätigkeiten

Anleitung und Unterstützung des Pflegepersonals vor Ort

Ihre Voraussetzungen

Abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

Führerscheinklasse B

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise

Zuverlässigkeit und Engagement

Aus Gründen der standardisierten Qualitätssicherung ist bei advita die Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses Einstellungsvoraussetzung. Das Führungszeugnis darf nicht älter als drei Monate sein. Bitte kümmern Sie sich rechtzeitig um die Beantragung.

Das spricht für uns:

Ein unbefristeter Arbeitsvertrag

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive Vergütung inklusive Zuschläge für Feiertage, Nacht- und Wochenendarbeit

Karrieremöglichkeiten und Kostenübernahme von Fort- und Weiterbildungen in unserer advita Akademie

Einspringprämie für die Vertretung und Unterstützung von Kollegen

Vorteilsportal für Mitarbeiterrabatte

Nagelneues, wunderschönes Haus nach neuesten Standards

Mehr Zeit für unsere Klienten als bei vielen anderen Betreibern

Vertrauensarbeitszeit und natürlich keine Stechuhr

Toller Pausenraum mit eigener Küche

Work-Life-Balance unter anderem durch eine 38-Stunden-Woche für Vollzeitmitarbeitende

Krisensicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen

Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter

Praxisnahes und umfangreiches Einarbeitungskonzept

Kostenfreie Getränke & Team-/ Firmenevents

Wenn Du Lust hast, wieder besser für die Menschen da zu sein, dann probier’s aus mit uns. Bewirb Dich oder ruf einfach an. Hauptsache, wir lernen uns erst einmal kennen! Wir sind ziemlich sicher, dass es Dir bei uns auch gut gefällt und freuen uns auf Dich!

Achso, bevor wir das vergessen: Du musst eine Fachkraft sein. Und nett. Der Rest ergibt sich dann von ganz alleine.

  • Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich.
  • Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Original posting on advita Pflegedienst GmbH's site ↗

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