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Manpower GmbH & Co. KG Unternehmensbereich Industrie

Teamleiter Qualitätsmanagement Automotive (m/w/d)

Berlin, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Operations
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

Teamleiter Qualitätsmanagement Automotive (m/w/d)

Standort: Wildau

  • Zweck und Ziel der Stelle
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Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Teamleiter Qualitätsmanagement Automotive (m/w/d).

  • Ihre Aufgaben:
  • Steuerung und Koordination von Qualitätsprojekten in der Automobilindustrie
  • Organisation und Überwachung von Prüf-, Sortier-, Nacharbeits- und Containment-Maßnahmen beim Kunden
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards sowie Arbeits- und Sicherheitsvorgaben
  • Dokumentation und Nachverfolgung qualitätsrelevanter Prozesse und Ergebnisse
  • Ansprechpartner für Kunden vor Ort sowie Abstimmung von Anforderungen und Projektzielen
  • Führung, Einsatzplanung und Unterstützung von Projektteams
  • Überwachung relevanter Kennzahlen sowie Erstellung von Berichten
  • Unterstützung bei Audits, Problemanalysen und kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen
  • Das bringen Sie mit:
  • Berufserfahrung im Automotive-Umfeld, idealerweise in Qualitätssicherung, Produktionssteuerung oder Projektkoordination
  • Gute Kenntnisse von Qualitätsmethoden und Qualitätsstandards
  • Erfahrung im Umgang mit Messmitteln und technischen Dokumentationen
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie Organisationsgeschick
  • Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Dokumentationssystemen
  • Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  • Bereitschaft zu Reisen sowie gelegentlichen Nacht- und Schichteinsätzen
  • Führerschein Klasse B wünschenswert
  • Das erwartet Sie:
  • Unbefristete Festanstellung in einem stabilen und wachsenden Unternehmensumfeld.
  • Eine abwechslungsreiche Position mit hoher Eigenverantwortung.
  • Möglichkeit, Recruiting- und Personalprozesse aktiv mitzugestalten.
  • Moderne technische Ausstattung.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur.
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Interessiert?
  • Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

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Deine Sicherheit und der Schutz Deiner Daten sind uns wichtig

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  • Art(en) des Personalbedarfs: Personalvermittlung
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