Vor-Ort-Prüfer:in (all genders) mit Schwerpunkt IKT-Sicherheit für die Versicherungs-, Pen..., Wien

FMA. Kompetenz schafft Vertrauen. Wir können es nicht allen recht machen. Das wollen wir auch gar nicht. Unser Auftrag ist es, über den Finanzmarkt zu wachen und auf die Einhaltung des Gesetzes zu achten. Wenn Sie sich dieser Aufgabe gewachsen sehen und die nötige Objektivität und Integrität mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie näher kennenzulernen. Was Sie erwartet Bedeutende Aufgabe bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Bereich IKT-Sicherheit und damit ein konkreter Beitrag zur Stabilität und Sicherheit am Markt Organisation und Durchführung von Vor-Ort-Prüfungen bei Versicherungsunternehmen, Pensionskassen und betrieblichen Vorsorgekassen mit Schwerpunkt IKT-Sicherheit Eigenverantwortliche Prüfleitung, auch in interdisziplinären Prüfungsteams Mitarbeit in fachbezogenen Projekten Aktive Weiterentwicklung der Prüfansätze und Prüftools Was wir uns wünschen Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt IKT-Sicherheit, IKT-Risikomanagement oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Bereich Unternehmensprüfung, z.B. Interne Revision oder externe Audits erforderlich Zertifizierungen betreffend IKT-Sicherheit und IKT-Audits (z.B. CISA, CISSP, OSCP) erwünscht Vertiefende Kenntnisse zu DORA sowie gängigen Best Practice Standards wie BSI oder NIST erforderlich Kenntnisse in Netzwerk- sowie Windows- und Linux-Systemadministration von Vorteil Kenntnisse zu gängigen IT Security Lösungen wie z.B. Nessus oder Splunk von Vorteil Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Hohe Bereitschaft zur laufenden fachlichen Weiterbildung Bereitschaft zu Dienstreisen Was wir bieten Eine sinnstiftende Tätigkeit in einer Organisation mit gesellschaftlicher Relevanz Marktkonforme Entlohnung bei hoher Arbeitsplatzsicherheit Die rasche Übernahme von Verantwortung Die Möglichkeit zur individuellen Spezialisierung, stets mit dem Blick für das große Ganze Einbindung in cross-funktionale Expertenteams im Rahmen der integrierten Aufsicht Teilnahme an nationalen und internationalen Austauschprogrammen sowie an Entsendungen mit entsprechenden Karrierechancen Zahlreiche zusätzliche Benefits wie Home-Office, flexibles Arbeitszeitmodell, Pensionskasse, Jobticket, geförderte Kantine, Betriebskindergarten, gesundheitsfördernde Maßnahmen etc. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt Euro 4.226,- brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist bei entsprechender Qualifikation und Vorerfahrung gegeben. Die Finanzmarktaufsicht legt Wert auf Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Im Sinne der Gleichberechtigung sind alle Geschlechter gleichermaßen angesprochen. Wir laden explizit auch Menschen mit Behinderungen zur Bewerbung ein.