Bauingenieur:in / Umweltingenieur:in, EBL

Wir suchen zur Ergänzung unseres Teams im Bereich Planung/Neubau, Abteilung Planung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet eine/n Bauingenieur:in / Umweltingenieur:in bis zur Entgeltgruppe 11 (je nach Qualifizierung) Kennziffer E50/2026 Das erwartet Sie: Planung und Steuerung von Entwässerungs- und Abwasserprojekten von der Konzeption bis zur Ausführungsplanung Entwicklung technischer Lösungen sowie Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplanungen Durchführung hydraulischer und wirtschaftlicher Berechnungen sowie Variantenbewertungen Koordination und Abstimmung mit Behörden, Ingenieurbüros und weiteren Projektbeteiligten Vorbereitung und Begleitung von Planungsausschreibungen, HOAI und Ingenieurverträgen Fachliche Betreuung externer Planungsbüros sowie Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen Das bringen Sie mit: Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur:in (FH/TU) bzw. Bachelor im Bauingenieurwesen oder im Bereich Umweltingenieurwesen mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft oder kontruktivem Ingenieurbau. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Projekten der Siedlungswasserwirtschaft mit. Sie haben fundierte Kenntnisse über hydraulischen Berechnungsverfahren, offene und geschlossenen Rohrleitungsbau sowie bautechnisches Wissen im Bereich der Siedlungswasserwirtschaft. Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse in Microsoft 365 sowie in AutoCad und anderen Planungsprogrammen. Sie haben eine ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sie sind im Besitz des Führerscheines der Klasse B. Ihre Vorteile bei uns: Regionale Projekte in Lübeck: Ihre Bauprojekte finden ausschließlich im Stadtgebiet bzw. unmittelbaren Umfeld statt. Lange Dienstreisen, überregionale Einsätze oder Übernachtungen sind nicht vorgesehen. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Gleitzeit im Zeitfenster von 06:00 bis 18:00 Uhr (ohne Kernarbeitszeiten) ermöglicht eine individuelle und familienfreundliche Arbeitsorganisation. Mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabenbereich besteht die Möglichkeit zum Homeoffice. Attraktives Arbeitsumfeld: Ein Bürohund ist bei uns willkommen, zudem stehen Ihnen moderne Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und einer Betriebskantine zur Verfügung. Sicher und planbar: Sie erhalten ein festes Gehalt ohne Provisions- oder Erfolgsabhängigkeit. Zusätzlich steigt der Jahresurlaubsanspruch von derzeit 30 Tagenab 2027 auf 31 Tage. Gesundheit: Profitieren Sie von einem umfassenden Gesundheitsmanagement, inkl. jährlicher Gesundheitstage, Hansefit-Angeboten, Fahrradleasing sowie präventiven undberatenden Angeboten unserer Betriebsärztin. Nachhaltigkeit mit Wirkung: Ihre Arbeit trägt dazu bei, dass Lübeck auch künftig lebenswert bleibt. Sie gestalten Projekte, die Umwelt, Ressourcen und Lebensqualität gleichermaßen im Blick haben. Teilzeit ist nach Absprache möglich, es steht nur ein Arbeitsplatz zur Verfügung. Die Entsorgungsbetriebe Lübeck befürworten Diversität sowie die berufliche Förderung von Frauen auf der Grundlage des bestehenden Gleichstellungsplanes. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Freuen Sie sich auf eine spannende Aufgabe in einem sehr guten Arbeitsklima bei den Entsorgungsbetrieben Lübeck, dem kommunalen Umweltdienstleister für die Hansestadt Lübeck. Die Vorstellungsgespräche sollen am 20. Oktober 2026 stattfinden. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung bevorzugt über unser Karriereportal https://karriere.ebhl.de bis zum 04.10.2026 oder per Post an die Entsorgungsbetriebe Lübeck Abteilung Personal Kennziffer E50/2026 23539 Lübeck Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aus Gründen des Verwaltungsaufwandes und der damit verbundenen Kosten nicht zurückgesandt. Bei Fragen zu Ihrer zukünftigen Tätigkeit wenden Sie sich bitte an Frau Hilgendorf unter der Rufnummer 0451 70760 300. Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Zander unter der Rufnummer 0451 70760 144.