hirly

KPMG Advisory GmbH

Compliance-Manager/in

Wien,Alsergrund, Austria

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hirly's read of this role

Seniority
Lead / management
Country
AT
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
2 Oct 2026

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the posting

Perspektiven

  • Echter Impact: Bei uns leistest du einen messbaren Beitrag zur Sicherheit und Integrität des globalen Finanzsystems.
  • Hybrides Arbeitsmodell & Flexibilität: Kombiniere die Vorteile von mobilem Arbeiten und Präsenztagen im Büro. Deine Arbeitszeit gestaltest du im Rahmen deiner Projekte eigenverantwortlich und flexibel.
  • Wir investieren in dich und deine Weiterentwicklung in dem du Zugang zu unseren internen Akademien bekommst sowie die Möglichkeit, relevante Zertifizierungen (z.B. CAMS) und Konferenzen zu besuchen.
  • Moderne Kultur & starkes Team: Dich erwartet ein diverses und hochkompetentes Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet. Wir leben eine offene Feedback-Kultur und fördern den Wissensaustausch.
  • Attraktives Gesamtpaket: Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt bieten wir dir zahlreiche http://kpmg.com/at/de/home/careers/kpmg-als-arbeitgeber/benefits.html wie z.B. ein Öffi-Ticket oder Fitnesszuschuss. Besonders auf unsere Women Empowerment Initiativen sind wir stolz. Dazu zählen das Angebot eines 1:1 Mentoring Programms für unsere weiblichen High Potentials oder verschiedenste Netzwerke sowie Plattformen zur Förderung und Vernetzung von Frauen.

Aufgaben

  • Du gibst deine Expertise weiter, indem du die Teams deiner Mandant_innen auf der Grundlage deines in der Praxis (idealerweise in der Beratung oder Bankenaufsicht) erworbenen Skill-Sets coachst und sie zu Expert_innen für Compliance machst.
  • Du bewegst dich sicher im bankaufsichtsrechtlichen Umfeld und verfügst über ein ausgeprägtes Verständnis der regulatorischen Anforderungen im Zusammenhang mit BWG, CRR und den einschlägigen FMA-Vorgaben. Auch bei neuen oder komplexen Themenstellungen gehst du analytisch, pragmatisch und mit hoher Eigeninitiative vor.
  • Du gestaltest die Abwehrstrategien von führenden Banken gegen Geldwäsche (AML) und Terrorismusfinanzierung (CFT) und sorgst dafür, dass diese den neuesten EU-Vorgaben nicht nur entsprechen, sondern einen Schritt voraus sind.
  • Du analysierst komplexe Geschäftsmodelle und Finanzprodukte auf Schwachstellen und entwickelst daraus passgenaue, pragmatische Risikokonzepte.
  • Du implementierst smarte Prozesse und Kontrollen, die nicht nur regulatorische Anforderungen erfüllen, sondern deine Mandant_innen auch operativ stärken und wirklich schützen.
  • Du bereitest entscheidungsrelevante Analysen und Berichte für das Top-Management unserer Mandanten und die Aufsichtsbehörden auf und wirst so zum_r geschätzten Sparringpartner_in.

Kompetenzen

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsrechts oder der Rechtswissenschaften ist deine Basis.
  • Du bringst bereits fundierte Berufserfahrung in der Geldwäscheprävention (AML), Sanktions-Compliance oder Terrorismusfinanzierungsbekämpfung (CFT) mit - idealerweise mehrjährige Erfahrung in Beratung oder Bankenaufsicht.
  • Dein analytisches Mindset hilft dir, komplexe Sachverhalte schnell zu durchdringen und präzise auf den Punkt zu bringen.
  • Du navigierst sicher durch die relevanten regulatorischen Anforderungen (z.B. FM-GwG, EU-Geldwäscherichtlinien), kannst Theorie in die Praxis übersetzen und Dein gesammeltes Know-how gewinnbringend bei deinen Mandant_innen einsetzen.
  • Deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind fließend.

Pluspunkte sammelst du mit:

  • Erfahrung in der Leitung von (Teil-)Projekten.
  • Branchenüblichen Zertifizierungen (z.B. CAMS).
  • Einem starken Interesse an technologischen Lösungen im Compliance-Bereich (RegTech).

Das Mindestentgelt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung mit entsprechender Berufserfahrung für das Level Assistant Manager_in EUR 51.000,-- brutto/Jahr - kein All-In. Ab dem Level Manager_in bieten wir ein Vollzeitgehalt von mindestens EUR 61.000,-- brutto/Jahr (All-In + Prämie). Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir dir ein entsprechend höheres Entgelt.

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