Controller (m/w/d)

• •Erstellung und Analyse von Monatsreportings für Management und Fachbereiche
• •Soll-Ist-Vergleiche, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen

• Firmenprofil
• Sie denken analytisch, erkennen Zusammenhänge hinter Zahlen und bringen idealerweise ein gutes Verständnis für Fuhrparkprozesse mit- Dann bietet Ihnen diese Position die ideale Kombination aus Controlling, strategischer Unternehmenssteuerung und der aktiven Mitgestaltung eines modernen Fuhrparks.

Für ein erfolgreiches und wachstumsorientiertes Dienstleistungsunternehmen suche ich einen Controller (m/w/d), der die wirtschaftliche Entwicklung aktiv steuert und sich perspektivisch zur stellvertretenden Fuhrparkleitung weiterentwickeln möchte.

Aufgabengebiet

• Erstellung, Analyse und Weiterentwicklung aussagekräftiger Monatsreportings für Management und Fachbereiche
• -Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen sowie individuellen Ad-hoc-Auswertungen
• -Überwachung und Steuerung relevanter Leistungs- und Wirtschaftlichkeitskennzahlen
• -Aktive Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecast-Prozessen und Ergebnisprognosen
• -Unterstützung bei der strategischen Kosten- und Ergebnissteuerung des Unternehmens
• -Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Fuhrpark, Finanzen, IT und Management bei bereichsübergreifenden Projekten
• -Analyse und Bewertung von Leasing- und Finanzierungsmodellen sowie wirtschaftliche Begleitung von Investitionsentscheidungen
• -Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen zur nachhaltigen Steuerung und Weiterentwicklung der Fahrzeugflotte
• -Schrittweise Übernahme von Verantwortung im Fuhrparkmanagement mit klarer Entwicklungsperspektive zur stellvertretenden Fuhrparkleitung

Anforderungsprofil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• •Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem dienstleistungsorientierten oder mobilitätsnahen Umfeld
• •Erste Berührungspunkte mit Fuhrparkmanagement, Leasingmodellen oder Investitionsrechnungen sind von Vorteil
• •Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen, Daten und KPIs
• •Erfahrung im Umgang mit Reporting- und Analyse-Tools sowie modernen Controlling-Systemen
• •Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen kombiniert mit einer strukturierten, pragmatischen und lösungsorientierten Arbeitsweise
• •Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht zu kommunizieren

• •Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und die Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder souverän zu beraten und für gemeinsame Ziele zu gewinnen
• •Lust, Verantwortung zu übernehmen und sich perspektivisch in Richtung stellvertretende Fuhrparkleitung weiterzuentwickeln
• •Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren.

Vergütungspaket

• Gestaltung statt Stillstand: Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen willkommen sind und Eigeninitiative ausdrücklich geschätzt wird. Hier können Sie aktiv mitgestalten und Veränderungen vorantreiben.
• •Attraktives Gesamtpaket: Neben einer leistungsgerechten Vergütung erwartet Sie eine wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einem respektvollen, partnerschaftlichen Miteinander.
• •Spannende Herausforderungen: Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Position mit viel Verantwortung, Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, nachhaltige Impulse zu setzen.
• •Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche und fachliche Weiterentwicklung werden aktiv gefördert, damit Sie Ihr Potenzial kontinuierlich ausbauen können.
• -⚖️ Work-Life-Balance: Dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten lassen sich Beruf und Privatleben optimal miteinander verbinden.
• •Modernes Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie mit zeitgemäßen digitalen Tools und einer modernen technischen Ausstattung, egal ob im Büro oder flex