MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Brandenburg an der Havel – bis 26,16 €/Std

• MAG-Schweißer Montage (m/w/d) in Brandenburg an der Havel – bis 26,16 €/Std
• Standort: Brandenburg an der Havel
• Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
• Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche
• Tarifvertrag: GVP
• Entgeltgruppe: EG2b

Das erwartet Sie

Im Auftrag eines marktführenden Unternehmens im Bereich Stahl- und Metallbau am Standort Brandenburg an der Havel suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das komplexe Stahl- und Metallkonstruktionen fertigt! Sie verantworten das hochwertige MAG-Schweißen und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Stabilität und Sicherheit der Stahlbaukomponenten.

• Ihre Aufgaben
• •MAG-Schweißen von Stahlbaukonstruktionen im Kran- und Stahlbau
• •Schweißen in Wannenlage und vertikaler Position (PA, PB, PF)
• •Ausführung von Montagearbeiten in Süddeutschland
• •Anwendung von Kehlnaht- und Stumpfnahtschweißen im Fertigungsprozess
• •Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Schweißanweisung (WPS)

• Ihr Profil
• •Zwingende Reisebereitschaft für Montageeinsätze
• •Erfahrung im MAG-Schweißen (Positionen PA, PB, PF)
• •Erfahrung im Kranbau oder Stahlbau von Vorteil
• •Gültige Schweißzertifikate wünschenswert
• •Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Wechselschicht)
• •Deutschkenntnisse von Vorteil
• •Präzision in der Ausführung
• •Zuverlässige Arbeitsweise
• •Hohes Qualitätsbewusstsein
• •Eigenverantwortliches Handeln

• Wir bieten Ihnen
• •Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn
• •Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten
• •Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
• •Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
• •Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
• •Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
• •Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
• •Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
• •Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
• •Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
• •Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
• •Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €