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DIS AG

Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) Textil

Duisburg, Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Supply chain
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen engagierten Mitarbeiter Qualitätsmanager (m/w/d) . Sie begleiten die Produkte von der ersten Musterphase bis zur finalen Prüfung und sorgen gemeinsam mit Lieferanten, Prüfinstituten und internen Schnittstellen dafür, dass höchste Qualitäts- und Sicherheitsstandards eingehalten werden.
  • Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m/w/d) Textil

  • Ihre Aufgaben:
  • Sicherstellung der Produktqualität im Bereich Textilien von der Musterphase bis zur finalen Warenkontrolle
  • Erstellung und Pflege von Prüfplänen sowie Abstimmung mit Prüfinstituten und externen Partnern
  • Begleitung von Produktionsprozessen und Überwachung wichtiger Qualitätsanforderungen in Zusammenarbeit mit Lieferanten
  • Bewertung von Mustern hinsichtlich Verarbeitung, Passform und Materialqualität
  • Koordination von Qualitätsprüfungen sowie Dokumentation und Nachverfolgung der Ergebnisse
  • Analyse von Qualitätsabweichungen und Umsetzung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen gemeinsam mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Unterstützung bei finalen Produktionsfreigaben in Abstimmung mit Einkauf, Lieferanten und Dienstleistern
  • Ihre Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Ausbildung der vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise im Textil- oder Handelsumfeld
  • Kenntnisse in Qualitätsprüfungen, Produktionsabläufen und relevanten Standards wünschenswert
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Ansprechpartnern
  • Sicheres Auftreten sowie eine lösungsorientierte Denkweise
  • Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit direkter und unkomplizierter Kommunikation
  • Gezielte fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch ein breites Angebot an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Eine strukturierte und sorgfältige Einarbeitung mit persönlicher Begleitung für einen erfolgreichen Einstieg
  • Kurze Entscheidungswege sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung im Tagesgeschäft
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen
  • Mitarbeit in einem stabilen, international ausgerichteten Unternehmensumfeld mit langfristiger Perspektive

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Original posting on DIS AG's site ↗

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