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Pflegedienstleitung - Ambulante Pflege (m/w/d)
Schwäbisch Hall, Baden-Württemberg, Germany
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- Role family
- Healthcare
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 2 Oct 2026
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the posting
- Über advita Pflegedienst GmbH Die advita Pflegedienst GmbH ist ein
- seit 1994 bundesweit tätiger Pflegedienst, zählt mit mehr als 50
- Niederlassungen und rund 3.000 Mitarbeitenden zu den größten
- Pflegediensten Deutschlands und ist seit 2021 Teil der DomusVi-Gruppe.
- advita pflegt und betreut in Wohngemeinschaften, im Betreuten Wohnen,
- in Tagespflegeeinrichtungen und zu Hause und versorgt
- intensivpflegebedürftige Patienten. Die advita Häuser vereinen diese
- Leistungen unter einem Dach. Was erwartet Sie? Sie führen und leiten
- Ihr Pflegeteam fachlich an Sie stellen die Qualitätsstandards sicher
- und setzen diese um Sie überwachen und steuern den Pflege- und
- Betreuungsprozess Sie entwickeln den Bereich konzeptionell weiter Sie
- pflegen das Netzwerk für die Niederlassung und beraten umfassend
- unsere Pflegeklient:innen und deren Angehörige im Bereich Pflege
- sowie bei der Einschätzung des Versorgungsbedarfs Sie steuern
- selbstständig Fälle, inklusive der Führung von Kostenverhandlungen
- mit den zuständigen Kostenträgern, und begleiten kaufmännische
- Prozesse sowie Projektarbeit Was sollten Sie mitbringen? Sie haben
- eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Altenpflege oder
- Gesundheits- und Krankenpflege Sie haben eine abgeschlossene
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder einen vergleichbaren
- Abschluss Sie verfügen über Berufserfahrung in einer leitenden
- Funktion Sie haben mindestens 2 Jahre hauptberufliche Tätigkeit im
- erlernten Beruf innerhalb der letzten 8 Jahre Sie besitzen
- betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Freude an Akquisetätigkeit Sie
- sind eine kommunikative und reflektierende Persönlichkeit Was bieten
- wir Ihnen? Attraktives Gehalt: Sie erhalten ein Jahresgehalt zwischen
- 50.300 Euro und 57.600 Euro. Sicherheit & Work-Life-Balance: Sie
- erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer
- 38-Stunden-Woche, die eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- ermöglicht. Vergütung & Vorsorge: Neben einer attraktiven Vergütung
- unterstützen wir Sie mit einer betrieblichen Altersvorsorge. Karriere
- & Entwicklung: Wir übernehmen die Kosten für Ihre Fort- und
- Weiterbildungen in unserer internen Akademie und bieten Ihnen klare
- Karriereperspektiven. Team & Einarbeitung: Es erwartet Sie eine
- strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen und kollegialen
- Umfeld, auf das Sie zählen können. Weitere Vorteile: Sie profitieren
- von Mitarbeiterrabatten über ein Vorteilsportal, kostenfreien
- Getränken sowie regelmäßigen Team- und Firmenevents. Zur Bewerbung
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