Randstad Professional
Recruiter (m/w/d)
Wismar, Mecklenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Germany
Get past the screening software and onto a recruiter's desk
hirly rewrites your resume for this job — matching the keywords and skills in the posting, moving your most relevant experience to the top, and writing a cover letter to fit. About 30 seconds.
- Keywords matched to this posting
- Fit score before you apply
- Cover letter included
Matched against 2.5M live jobs from 200,000+ employers in 200+ countries.
Tailor my resume for this job →Apply from your AI assistant
Connect hirly to Claude and ask it to apply to this job. hirly tailors your resume, fills the employer’s form and asks before sending. ChatGPT: manual setup today.
Some employer sites stop an application at a CAPTCHA or sign-in and hand it back with a link. Applying needs a paid plan. Works with any assistant that supports MCP.
hirly's read of this role
- Role family
- HR
- Seniority
- Mid level
- Stated salary
- €60,000 – €72,000 per year
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.
the posting
- Randstad ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister mit
- dem Ziel, so spezialisiert und so fair zu werden wie kein anderes
- Unternehmen in der Welt der Arbeit. Durch die Unternehmensstrategie
- „partner for talent” finden, fördern und verbinden wir
- spezialisierte Talente mit Unternehmen – weltweit, vor Ort und immer
- mit hoher Geschwindigkeit. Wir schaffen leistungsfähige, vielfältige
- und agile Teams und unterstützen jeden Einzelnen dabei, eine
- erfolgreiche Karriere mit gleichen Chancen zu erreichen.
- Randstad Professional ist eine der vier Spezialisierungen von
- Randstad und konzentriert sich auf die Vermittlung von Fach- und
- Führungskräften in den Zukunftsbranchen IT, Engineering, Life
- Science und Office.
- Für unseren Kunden, ein Unternehmen des thyssenkrupp Konzerns
- in Wismar, suchen wir derzeit einen Inhouse Recruiter (m/w/d).
- Gemeinsam mit internen Führungskräften erarbeiten Sie
- Stellenanforderungen, entwickeln eigenständig Stellenanzeigen und
- wählen passende Rekrutierungskanäle aus.
- Sie erlernen und übernehmen das systemgestützte
- Bewerbermanagement in unserem IT-Tool TalentLink" und somit auch die
- Kandidatenkommunikation.
- Unter Berücksichtigung unternehmensweiter Qualitätsstandards
- führen Sie eine qualifizierte Vorauswahl geeigneter Kandidaten durch
- (bspw. Telefoninterviews) und setzen Impulse für eine qualifizierte
- und professionelle Auswahl mit dem Fachbereich.
- Sie steuern die zuständigen Fachbereiche als auch die Kandidaten
- durch den reibungslosen Recruitingprozess und stellen somit eine sehr
- gute Customer & Candidate Experience sicher.
- Sie agieren als Ansprechpartner (intern und extern) für alle
- Themen rund um den Recruitingprozess.
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium, z.B. in
- Wirtschaftswissenschaften oder Psychologie (idealerweise mit
- Schwerpunkt Personal) sowie mindestens 3 Jahre fundierte Erfahrung als
- Recruiter (m/w/divers) oder Personalberater (m/w/divers), idealerweise
- im technisch geprägten Umfeld.
- Ihre Expertise erstreckt sich von einer zielgruppenorientierten
- Bewerberansprache (Facharbeiter, Techniker, Ingenieure) bis hin zu der
- professionellen Anwendung geeigneter Interview- bzw. Auswahltechniken.
- Ihre souveräne Ausstrahlung und hohe Serviceorientierung sowie
- Beratermentalität ermöglichen es Ihnen, auf unterschiedliche
- Persönlichkeiten sowie auf verschiedenste Anforderungen des Business
- einzugehen.
- Sie sind routiniert im Umgang mit den neuesten
- Recruiting-Techniken, -Trends und Kanälen.
- Neben Ihrem exzellenten Kommunikationsgeschick zeichnen Sie sich
- durch große Einsatzbereitschaft und Flexibilität.
- Sie beherrschen den Umgang mit MS-Office und haben idealerweise
- erste Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen.
- Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch
- Konzernzugehörigkeit
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
- Urlaubsgeld
- Erstattung von Fahrtkosten
- In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gute Übernahmechancen bei unseren Geschäftspartnern
- Zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten und kostenlose
- Sprachkurse
- Ein großes Angebot an Mitarbeitervergünstigungen
Similar jobs
- Recruiter - Engineering (m/w/d)mi FACHpersonal GmbH · Nürtingen, Baden-Württemberg, GermanyFirst seen today
- Recruiter (m/w/d)DIS AG Germany · Ingelheim am Rhein, Rheinland-Pfalz, GermanyFirst seen today
- Recruiter (m/w/d)simplecon GmbH · Frankfurt am Main, Hessen, GermanyFirst seen today
- GTM Recruiter — Munich (FTC, 12 months)Greenlight Workforce Solutions · MunichFirst seen today
- Recruiter / Personalassistenz (m/w/d) - Teilzeit (30 Std./Woche)Elsen International GmbH&Co.KG · Bad Kreuznach, Rheinland-Pfalz, GermanyFirst seen today
Browse similar roles
Want this one?
Upload your resume and hirly rewrites it for this job and writes the cover letter — in about thirty seconds, before you sign up.
Tailor my resume for this job