Sachbearbeiter*in (m/w/d)

Die Gemeinde Ronneburg in Hessen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Sachbearbeiter\*in (m/w/d) für das Ordnungsamt, Gewerbeamt und Feuerwehr unbefristet in Vollzeit Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• •Abwicklung der Aufgaben aus dem Bereich der Straßenverkehrsbehörde und aus dem Bereich Sicherheit und Ordnung
• •Zusammenarbeit mit der Ordnungspolizei, Durchführung von Kontrollen und ggf. Außendiensttätigkeiten im Gemeindegebiet
• •Unterstützung bei Veranstaltungen und Märkten in ordnungsrechtlicher Hinsicht
• •Stellvertretung Sachbearbeitung Asylangelegenheiten
• •Sachbearbeitung Feuerwehr und Gewerbeamt

Ihr Profil:

• •Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte\*r oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. 1. Verwaltungsprüfung / BL I)
• •Kenntnisse im Gewerberecht, Ordnungsrecht und Verwaltungsverfahrensrecht von Vorteil
• •Kenntnisse im Bereich Feuerwehr sind von Vorteil, jedoch keine Einstellungsvoraussetzung
• •Gute IT-Kenntnisse im Bereich MS Office sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• •Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• •Durchsetzungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Teamfähigkeit
• •Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Bürger\*innen
• •Bereitschaft zu gelegentlichen Außendiensten

Wir bieten Ihnen:

• •Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• •Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt bis EG 9 a
• •Flexible gleitende Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
• •Fort- und Weiterbildungsangebote
• •Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• •Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld

• Bewerbungsfrist: 30. September 2026
• Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung (ohne Originale) an den Gemeindevorstand der Gemeinde Ronneburg, Schulstr. 9, 63549 Ronneburg oder per E-Mail an
• [email protected]. Auch bei Online-Bewerbungen über entsprechende Stellenportale ist es erforderlich, die geforderten Nachweise beizufügen.

• Mit Abgabe der Bewerbung willigt der/die Bewerber/in in die Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf ist jederzeit möglich, jedoch kann die Bewerbung dann nicht mehr berücksichtigt werden.
• Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an [email protected].
• Bewerbungen grundsätzlich geeigneter schwerbehinderter Menschen werden bei vergleichbarer Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.