Supply Chain Manager (m/w/d)

Job Description

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

Verantwortlich für die transparente, belastbare Absicherung langfristiger Lieferantenkapazitäten über 3–5 Jahre mit dem Ziel, strukturelle Kapazitätsrisiken früh zu erkennen, Versorgungsengpässe wirksam abzusichern und belastbare Entscheidungsgrundlagen für Einkauf, Business und Management bereitzustellen

Ownership für 3–5-Jahres-Kapazitätsbilder, strukturelle Risiken und kritische Supplier-Themen

Aktive Steuerung strategischer Engpass- und Absicherungsthemen mit Strategic Procuremen

Klare Eskalation bei fehlenden Commitments, Investitionen oder tragfähigen Gegenmaßnahmen

Moderation belastbarer Entscheidungen zu Szenarien, Kapazitätsannahmen und Supplier-Risiken

Konsequente Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen und langfristiger Supplier Commitments

Ableitung langfristiger Bedarfe, Nachfragebilder und abhängiger Kapazitäten

Durchführung von Kapazitätsanalysen, Szenarien und Risikoassessments

Einholung, Plausibilisierung und Fortschreibung von Commitments ausgewählter Lieferanten

Identifikation struktureller Lücken in Kapazität, Technologie, Reifegrad und Lieferfähigkeit

Definition von Absicherungsmaßnahmen gemeinsam mit Einkauf und relevanten Funktionen

Aufbereitung belastbarer Entscheidungsgrundlagen und Managementvorlage

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

Abgeschlossenes Studium in Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder vergleichbar

3–5 Jahre relevante Erfahrung in Einkauf, Supply Chain oder Operations

Tiefes Verständnis für langfristige Demand-, Kapazitäts- und Szenariologiken

Sicherheit im Umgang mit strategischen Lieferantenschnittstellen im globalen Umfeld

Hohe analytische Stärke und strukturiertes Denkvermögen bei hoher Unsicherheit

Fähigkeit, Probleme innerhalb definierter Prozesse eigenständig zu lösen

Fähigkeit, strukturelle Risiken in klare Handlungsoptionen und Entscheidungsvorlagen zu übersetzen

Belastbare Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern auf Fach- und Managementeben

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!

Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!

Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad

Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner

Ana De Los Rios

careers@ps.rolls-royce.com

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract

Permanent