Talent Acquisition Specialist

I Capgemini Invent hjelper vi virksomheter med å skape transformasjon og innovasjon gjennom strategi, teknologi, data og design. For å støtte vår videre vekst søker vi nå en engasjert og proaktiv Talent Acquisition Specialist som vil bidra til å tiltrekke og ansette de beste talentene til vårt konsulentmiljø.

I denne rollen vil du samarbeide tett med ledere og fagmiljøer for å gjennomføre rekrutteringsprosesser fra A til Å, identifisere og engasjere de best egnede kandidatene i markedet, samt bidra til å styrke vårt Employer Brand. Dette er en spennende mulighet for deg som brenner for rekruttering, relasjonsbygging og å skape gode kandidatopplevelser.

• Din rolle
• Dine viktigste bidrag vil være:
• • Drive og koordinere rekrutteringsprosesser fra behov oppstår til kandidat er ansatt
• • Samarbeide med ledere og TA Lead for å sikre effektive og profesjonelle ansettelsesprosesser
• • Gjennomføre kandidatdialog, screeningintervjuer og koordinering av intervjuprosesser
• • Bidra til aktivt kandidat søk og talent kartlegging innen prioriterte fagområder
• • Sikre en førsteklasses kandidatopplevelse gjennom hele rekrutteringsløpet

• Din profil
• Vi ser etter deg som:
• • Har 1-3 års erfaring innen HR eller rekruttering
• • Har gode kommunikasjonsevner og trives med kandidatkontakt
• • Er strukturert, serviceinnstilt og opptatt av kvalitet i leveransen
• • Trives med høyt aktivitetsnivå og flere parallelle prosesser
• • Behersker norsk og engelsk flytende, både muntlig og skriftlig

• Hva vi tror du vil sette pris på ved å jobbe her
• I Capgemini Invent er det rom til å skape din egen rolle og karriere. Proaktivitet, samarbeid og utvikling er sentrale aspekter som beskriver vårt arbeidsmiljø. Det er mange muligheter til å sette økt fart på din karriere og utvikling. Du vil få:
• • Muligheten til å jobbe med noen av de fremste konsulentene i bransjen.
• • Et inkluderende, internasjonalt og innovativt arbeidsmiljø hvor samarbeid står i sentrum.
• • Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
• • Fleksible arbeidsformer og en kultur bygget på tillit, ansvar og lagarbeid.
• • En sentral rolle i veksten til et av Nordens ledende miljøer innen transformasjon og innovasjon og AI.
• • Et sosialt arbeidsmiljø med flere ulike eventer og aktiviteter tilpasset de fleste interesser gjennom året.
• • Konkurransedyktige goder og betingelser, inkludert subsidiert treningsmedlemskap, treningsaktiviteter og attraktive firmahytter blant annet i Hemsedal, Trysil, Sirdal og Gaustablikk.

• Bli med på laget
• Er du lidenskapelig opptatt av å finne og engasjere de beste talentene, og ønsker å bidra til å forme fremtidens Capgemini Invent?

• Vi ser frem til å høre fra deg! Spørsmål om stillingen? Ta kontakt med:
• Nina Sundby, HR Business Partner, [email protected]

Vi ser frem til å motta din søknad snarest. Søknader behandles fortløpende, og vi ber kandidater inkludere CV og søknadsbrev.

Som en del av vår rekrutteringsprosess vil identitetsverifisering bli gjennomført ved kontroll av ID-kort, og bakgrunnssjekker kan utføres ved behov.

Søk i dag og bli en del av teamet som bygger morgendagens ledere, eksperter og innovatører.

Capgemini er en AI-drevet global partner for forretnings- og teknologitransformasjon som leverer konkret forretningsverdi. Vi former organisasjoners fremtid og gjør den til virkelighet ved hjelp av KI, teknologi og mennesker. Med en nesten 60 år lang historie er vi en ansvarlig og mangfoldig gruppe med over 420 000 ansatte i mer enn 50 land. Gjennom vår ekspertise innen strategi, ingeniørfag, design, ingeniørtjenester og forretningsvirksomhet leverer vi omfattende tjenester og løsninger basert på dyp bransjekunnskap og et bredt partnernettverk. Konsernet rapporterte globale inntekter på 22,5 milliarder euro for 2025.

Make it real | www.capgemini.no