Técnico/a PRL

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Funciones y responsabilidades

En dependencia directa del responsable de Operaciones, sus principales funciones serán:

Desarrollar, implantar y mantener el Sistema Integrado de Gestión de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud (ISO 9001, ISO 14001 e ISO 45001), asegurando el cumplimiento de los requisitos legales, corporativos y normativos aplicables.

Desarrollar el programa “Cultura EHSQ de salud y seguridad laboral, de protección medio ambiental y de calidad “, mediante el despliegue de programas de sensibilización, formación, observaciones preventivas y acciones de mejora contínua.

Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales (incidentes, accidentes y daños materiales) asociados a los procesos productivos, instalaciones y actividades de la planta, proponiendo e implantando medidas preventivas y correctivas.

Coordinar la gestión de actividades empresariales (CAE) de las personas que realizan visitas en clientes/obras, etc.

Gestionar los aspectos ambientales de la instalación, incluyendo residuos, emisiones atmosféricas, vertidos, consumo de recursos y cumplimiento de las autorizaciones y requisitos legales aplicables.

Elaborar y mantener actualizada la documentación EHSQ, procedimientos, instrucciones de trabajo, evaluaciones, registros, indicadores e informes requeridos tanto a nivel de organización interna (local/global) del grupo como de las entidades externas oficiales y privadas.

Gestionar los planes de emergencia y autoprotección, coordinando simulacros y acciones de preparación y respuesta ante emergencias.

Coordinar con organismos oficiales, entidades certificadoras (auditorias), clientes y proveedores en materias relacionadas con calidad, medio ambiente, seguridad y salud.

Coordinar las actividades del Servicio de Prevención Ajeno.

Se requiere

Grado/Licenciatura en Química, Ingeniería Química, Ciencias Ambientales, Ingeniería Industrial o titulaciones técnicas afines.

Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales (preferiblemente con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada).

Formación acreditada en Sistemas de Gestión:

ISO 9001:2015

ISO 14001:2015 y reglamentación medioambiental (suelos, aguas, emisiones atmosféricas, residuos…)

Experiencia demostrable mínima de 2 años en entornos industriales, integraciones de sistemas de gestión.

Dominio de herramientas ofimáticas (MS Office)

Inglés nivel avanzado.

Disponibilidad para viajar esporádicamente.

Persona profesional, con iniciativa, capacidad de trabajo en equipo, responsable, organizada y con buena gestión del tiempo.

We believe in empowering our employees to make informed decisions based on their experiences, taking ownership of their responsibilities, and driving positive action towards rewarding goals. Regardless of your role, we encourage you to provide leadership and contribute to the success of our company.