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Finanz Informatik GmbH & Co. KG

679/B - Abteilungsleitung Communication Services (m/w/d)

Frankfurt am Main, Hessen, Germany · Münster, Westfalen, Nordrhein-Westfalen, Germany · Hannover, Niedersachsen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Engineering management
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
16 Oct 2026

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the posting

  • Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuellen Stärken hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
  • Für die Organisationseinheit Communication Services suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover, Münster oder Frankfurt eine
  • Abteilungsleitung Communication Services (m/w/d)
  • Die Abteilung Communication Services entwickelt und betreut Kommunikationslösungen im OSPlus-Umfeld. Durch die Kombination der OSPlus-Datenbestände mit verschiedensten Kommunikationskanälen und KI bieten wir unseren Anwendern – intern wie extern – eine nahtlose, kanalübergreifende in die bankfachlichen Prozesse integrierte Unterstützung. Wir bieten ein dynamisches Umfeld, moderne Technologien und enge Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen der Finanz Informatik.
  • Aufgaben:
  • Den Ansatz „Kunden begeistern“ aktiv in die Lösungen für unsere Sparkassen einbringen
  • Übernahme der effektiven proaktiven, fachlichen und disziplinarischen Führung und Steuerung der Abteilung Communication Services
  • Verantwortliche Durchführung der Aufgaben-, Ressourcen- und Budgetplanung
  • Schaffung eines Umfelds, das psychologische Sicherheit, offene Kommunikation und Lernbereitschaft fördert.
  • Begleitung der Teammitglieder bei der Selbstorganisation zur Stärkung der Eigenverantwortung und des Vertrauens im Team
  • Sicherstellen des 2nd & 3rd-Levels der Anwendungen der Abteilung inkl. Incident- und Problem-Management
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung einer klaren Abteilungs-Vision, die mit der Bereichsstrategie verknüpft ist
  • Profil:
  • Abgeschlossene Studium, z.B. im Bereich Betriebswirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung und Erfahrung im Umfeld des Dokumenten LifeCycle Management
  • Ausgeprägte Führungsqualitäten sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit, Teamfähigkeit
  • Soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichsten Gesprächspartnern und Schnittstellen
  • Ausgeprägte Zielorientierung, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit
  • Agiles Mindset und Freude daran, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten
  • Hohes Maß an Eigenverantwortung und Initiative, Belastbarkeit sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten
  • Klingt interessant?
  • Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität, unter Angabe der Kennziffer 679/B.
Original posting on Finanz Informatik GmbH & Co. KG's site ↗

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