7.500€ Willkommensbonus als Pflegefachkraft (m/w/d) für den geschützten Bereich

• Sie suchen mehr als die klassische Pflege? Sie möchten Patient:innen nicht nur versorgen, sondern auch auf ihrem Weg zurück in ein selbstständiges Leben begleiten?
• Dann werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams auf der geschützten Station F9 der neurologischen Frührehabilitation!

• Das erwartet Sie bei uns:
• Auf unserer kleinen, spezialisierten Station mit aktuell 13 Betten betreuen wir Patient:innen im 3-Schicht-System mit neurologischen Erkrankungen, die mit kognitiven Beeinträchtigungen wie Orientierungs- und Gedächtnisstörungen einhergehen. Unser Fokus liegt auf der Neurologie mit psychologischem Schwerpunkt, wobei eine Atmosphäre der Wertschätzung, Geduld und Förderung der Selbstständigkeit im Mittelpunkt steht.

• •Geschützter Bereich – keine geschlossene Station, aber ein sicherer Rahmen für unsere Patient:innen
• •Keine Anwendung von freiheitsentziehenden Maßnahmen
• •Viel interdisziplinärer Austausch mit Ärzt:innen, Therapeut:innen und Kolleg:innen – bei uns sind Sie nie allein mit Ihren Fragen
• •Patient:innen mit vielfältigen neurologischen Diagnosen (z. B. Schlaganfall, Schädel-Hirn-Trauma, Hypoxie, Delir, Enzephalitis)
• Ziel unserer Station: Förderung von Selbstständigkeit für eine sichere Rückkehr in die Häuslichkeit!

Ein Einblick in Ihre zukünftigen Aufgaben:

• •Anleitende Pflege statt klassischer Krankenpflege – Sie geben Impulse und Strukturhilfen, um Alltagskompetenzen zu reaktivieren
• •Begleitung über längere Zeit – Unsere Patient:innen sind im Schnitt 6–8 Wochen bei uns
• •Motivierende Kommunikation - Mit Ihrer Geduld und Kommunikationsstärke motivieren Sie die kognitiv eingeschränkten Patient:innen (auch bei herausforderndem Verhalten)
• •Zwischenmenschlicher Austausch mit den Patient:innen steht im Vordergrund – Sie leisten Beziehungsarbeit auf Augenhöhe und fördern so die Kooperation und Selbstständigkeit der Patient:innen

Darauf können Sie sich freuen:

• •Ein Willkommensbonus in Höhe von 5.000€ bei Vollzeit (Teilzeit anteilig) - Sie erhalten 2.500€ nach Abschluss der Probezeit und nochmal weitere 2.500€ nach einem Jahr Unternehmenszugehörigkeit *
• •Ein attraktives Gehalt: 3.441,45€ - 5.249,11€ (bei Vollzeit und abhängig von Ausbildung sowie Berufserfahrung) sowie 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
• •Zudem bieten wir Ihnen eine lukrative Vergütung bei Zusatz- oder Einspringerdiensten
• •Sie werden Teil des multiprofessionellen Teams, bei dem freundliche und kollegiale Zusammenarbeit im Mittelpunkt steht
• •Fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind bei uns selbstverständlich
• •Wir beteiligen uns an Ihrer betrieblichen Altersvorsorge
• •Zudem bieten wir Ihnen weitere Vorteile wie monatlich das TicketPlus (Guthaben kann regional z.B. an Tankstellen, im Supermarkt, Restaurant usw. eingelöst werden), unser Corporate Benefits Programm mit tollen Rabatten in (fast) allen Bereichen des Lebens, der Möglichkeit des JobRad-Leasings, einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket und vieles mehr

Das bringen Sie mit:

• •Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Altenpfleger:in
• •Sie konnten bereits Erfahrung im Umgang mit demenziell veränderten Menschen oder Menschen mit psychischen/kognitiven Einschränkungen sammeln
• •Ihre Geduld, Ihr Einfühlungsvermögen und Ihre Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus
• •Sie haben Interesse an fachlicher Weiterentwicklung (z. B. Gerontopsychiatrie, Demenzfortbildung)
• •Sie haben Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und kollegialem Austausch

• Jetzt sind Sie dran!
• Gestalten Sie mit uns diese Station, auf der Pflege aktiv Veränderung bewirken kann – für mehr Selbstständigkeit und Lebensqualität unserer Patient:innen.

• Wir freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Am besten geht das über den Button "online bewerben".
• Für erste Rückfragen steht Ihnen unser Pflegedirektor Herr Kleine-Knefelkamp gern unter 033204 22316 zur Verfügung.

Gleichbehandlung und Diversity ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, ihrer sexuellen Identität, einer Behinderung oder ihres Alters.

*Diese Aktion gilt für Einstellungen, die bis zum 31.03.2026 erfolgen.