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Rheinmetall AG

Abteilungsleiter Systementwicklung LYNX Programme (m/w/d)

Kiel, Schleswig-Holstein, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Supply chain
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

  • Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung der Entwicklungsabteilung LYNX Programme
  • Steuern der jeweiligen kundenspezifischen technischen Auftragsabwicklung des Lynx Portfolios
  • Umsetzung aller Entwicklungsleistungen gemäß Entwicklungs- und Projekthandbuch
  • Operative Umsetzung der vertraglich vorgegebenen Produktkonfigurationen
  • Anleiten abteilungsübergreifender technischer Abstimmungen (extern / intern)
  • Erarbeiten von Managementplänen und Zeitplänen der jeweiligen Projekte
  • Einbindung von Unterauftragnehmern zur Auftragserfüllung
  • Reporting an den Bereichsleiter LYNX
  • Termin-, Kapazitäts- und Budgetkontrolle auf Abteilungsebene
  • Durchführung regelmäßiger Abteilungsbesprechungen
  • Mitwirkung bei der technischen Angebotserstellung unter Leitung der technischen Produktabteilung
  • Enge Zusammenarbeit mit der technischen Produktabteilung LYNX
  • Enge Zusammenarbeit mit den Programmbereichen aus LYNX Produkt-und Programmmanagement
  • Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugbau, Luft- und Raumfahrt oder vergleichbar
  • Analytisches und gesamtsystemtechnisches Denken
  • Zertifizierte Projektmanagagementkompetenz (z. B. PMP oder IPMA)
  • Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Leitung von technischen Projekten
  • Mehr als 5 Jahre Erfahrung in der Führung funktionaler Teams
  • Fundierte Kenntnisse von Tools wie MS Office, Doors, Confluence, Tool2Plan und JIRA
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Sozialkompetenz
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Empathie und die Fähigkeit der Konfliktlösung
  • Selbstorganisierte und problemlösungsorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zu gelegentlichen nationalen und internationalen Dienstreisen

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
  • Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Aktienkaufprogramm
  • Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
  • Vergünstigtes Deutschlandticket
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Firmenfitness (Hansefit)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
  • Bike Leasing
  • Corporate Benefits Plattform
  • VIVA-Familien-Service
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
  • Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Original posting on Rheinmetall AG's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Rheinmetall AG is hiring for this role.

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