Abteilungsleitung Interne Revision, Markt-/Marktfolgerevision

Über uns

Mit rund 1000 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von 8,8 Mrd. Euro sind wir die sechstgrößte Sparkasse Bayerns und Marktführer im Wirtschaftsraum Augsburg. Rund 220 000 Kundinnen und Kunden schätzen unsere Arbeit – kommen auch Sie mit an Bord!

## Ihre Aufgaben:

• •Sie planen und steuern eigenverantwortlich die Abteilung Markt-/Marktfolgerevision. Im Schwerpunkt handelt es sich hierbei um Prüfungen und Beratungen in den Themenbereichen Kreditgeschäft, Geldanlage/Passivgeschäft, Vertriebsmanagement, Meldewesen, GWG, Immobilienmanagement und Geschäftsstellen.
• •Sie führen eigenständig Prüfungen mit hohem Schwierigkeitsgrad durch
• •Sie sind Ansprechperson für Vorstand, Fachbereiche und externe Prüfende
• •Sie führen und fördern die Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden
• •Sie stellen sicher, dass die Strategie und Geschäftspolitik der SSKA in Ihrem Verantwortungsbereich umgesetzt wird
• •Sie begleiten mit Ihrer Expertise wesentliche bzw. aufsichtsrechtliche Projekte in der SSKA, zum Beispiel zur Einführung von bedeutenden neuen Prozessen und Techniken
• •Sie koordinieren Prüfungsdienstleistungen in anderen Sparkassen und nehmen aktiv daran teil
• •Sie vertreten die Stadtsparkasse Augsburg in internen und externen Arbeitskreisen.

## Ihre Fähigkeiten:

• •Sie haben ein abgeschlossenes Studium (BWL, VWL, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftsrecht) oder eine Bankausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen. Sie haben bereits Führungserfahrung, vorzugsweise in einem Bereich wie Interne Revision oder dem Kreditumfeld.
• •Sie besitzen sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe komplexer Sachverhalte und ein ausgezeichnetes Formulierungs­geschick zur strukturierten, und adressatengerechten Aufbereitung
• •Sie sind teamfähig, belastbar und besitzen ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• •Sie haben eine wertschätzende Führungs- und Sozialkompetenz
• •Sie haben ein selbstbewusstes, verbindliches Auftreten mit dem Ziel, kompetent und vertrauensvoll mit Vorstand, Führungskräften, den Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden und unseren Revisionspartnern zusammenzuarbeiten
• •Sie arbeiten verantwortungsbewusst, strukturiert, effizient sowie lösungs- und zielorientiert mit ausgeprägtem Risikobewusstsein
• •Sie haben eine hohe Veränderungskompetenz und ein gutes Durchsetzungsvermögen
• •Sie verfügen über ein ausgeprägtes Interesse an bankfachlichen Themenstellungen im Kreditbereich sowie fundierte Kenntnisse im Bereich Geldwäscheprävention und den weiteren genannten Themen
• •Sie haben tiefgehende Kenntnisse im Bereich gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Bestimmungen (KWG, MaRisk, CRR, …)
• •Sie besitzen eine ausgeprägte Bereitschaft zur selbstständigen Fortbildung zu neuen (aufsichts-)rechtlichen Anforderungen
• •Sie beherrschen die gängigen MS-Office-Anwendungen, ggf. auch die Datenanalyse-Software IDEA
• •Sie bringen idealerweise bereits praktische Erfahrungen im Bereich Wirtschaftsprüfung, Revision, Compliance, Risikocontrolling, Aufsichtsrecht oder vergleichbarem mit und sind offen für neue Entwicklungen.

Freuen Sie sich auf:

• •Die Eingruppierung der ausgeschriebenen Stelle erfolgt voraussichtlich in Entgeltgruppe 13/14 TVöD . Je nacheinschlägiger Berufserfahrung kommt bei Einstellung regelmäßig eine Zuordnung zu den Stufen 1 bis 3 in Betracht. Daraus ergibt sich derzeit ein jährliches tarifliches Brutto-Einstiegsentgelt in einer Spanne von 67.000,- € Euro bis 83.500,- € Euro .
• •Neben dem Tabellenentgelt werden weitere tarifliche Leistungen nach Maßgabe der genannten Tarifverträge ([Tarifvertrag öffentlicher Dienst](https://www.google.com/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=&ved=2ahUKEwjq0Ja31uiUAxUth0_0HHTBoLRMQFnoECBwQAQ&url=https%3A%2F%2Fvka.de%2Fwp-content%2Fuploads%2F2026%2F04%2FTVoeD_AT_AETV_22_Lesefassung_Stand_01_01_2026.pdf&usg=AOvVaw1dF0WnoR6QgA6zofCa-hYQ&opi=89978449)) gewährt, insbesondere eine Jahressonderzahlung beziehungsweise Sparkassensonderzahlung.
• •eine mögliche leistungsorientierte Prämie
• •Vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe
• •eine betriebliche Altersvorsorge, ausschließlich von der Sparkasse finanziert
• •gute Work-Life-Balance mit flexiblem Arbeiten
• •betriebliches Gesundheitsmanagement (Massagen, Ruheraum, Betriebssportverein, ...)
• •viele Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• •32 Tage Urlaub und bis zu 40 weitere käufliche Urlaubstage
• •kostenlose Kontoführung & weitere attraktive Konditionen für Mitarbeitende
• •ÖPNV-Job Ticket-Zuschuss bzw. JobRad.

Wir schätzen die Vielfalt bei der Stadtsparkasse Augsburg und begrüßen deshalb alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Alter, Grad der Behinderung, Religion und sexueller Orientierung.

Bewerben Sie sich bis zum 16.10.2026 bei uns.