ADAS & Autonomous HPC / ECU Specialist Hardware (w/m/d)

• ADAS & Autonomous HPC / ECU Specialist Hardware (w/m/d)
• MAN Truck & Bus
• Berufserfahrene
• München

Zu besetzen ab: ab sofort

Ihr Arbeitsumfeld

Die TRATON R&D Germany GmbH befindet sich in einem tiefgreifenden Wandel, um eine starke, globale Forschungs- und Entwicklungsorganisation innerhalb des Konzerns aufzubauen. Unser Ziel ist es, eine zeitkritische Roadmap zu entwickeln, herausragenden Kundennutzen zu schaffen und Innovationen bei unseren Marken Scania, MAN, INTERNATIONAL und Volkswagen Truck & Bus voranzutreiben. Diese Transformation wird unsere Wettbewerbsfähigkeit stärken und die Konzernforschung und -entwicklung als wichtigen Geschäftspartner innerhalb der TRATON Gruppe positionieren.

Wir suchen Sie, um Teil dieser spannenden Veränderung zu werden und die Zukunft der TRATON Group R&D aktiv mitzugestalten. Die Individualität unserer Mitarbeitenden betrachten wir als Stärke und freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen. Sollten Sie während Ihrer Bewerbung Unterstützung benötigen, stehen wir Ihnen gerne zur Seite.

Der Entwicklungsbereich Elektrik/Elektronik entwickelt in der TRATON GROUP marktprägende, hochzuverlässige Elektroniksysteme mit hoher Kundenorientierung, die weltweit in modernen und innovativen Anwendungen zum Einsatz kommen. Im Rahmen unserer Hardwareentwicklung und unseres Projektmanagements gestalten wir die Zukunft des Transports mit einem klaren Schwerpunkt auf innovativen Fahrerassistenzsystemen. Damit leisten wir einen nachhaltigen Beitrag zum Megatrend der Automatisierung und zum autonomen Fahren im Nutzfahrzeugbereich.

Ihre Aufgaben

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• Sie definieren Hardwareanforderungen an Hochleistungsrechner (HPCs), Steuergeräte (ECUs) und Sensoren (z. B. Kamera, Radar, Lidar) für Fahrerassistenzsysteme und automatisiertes Fahren innerhalb der TRATON GROUP und ihrer Nutzfahrzeugmarken.

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• Sie entwickeln und integrieren Steuergeräte bis zur Serienreife

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• Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für Lieferanten sowie potenzielle neue Lieferanten

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• Sie bauen kontinuierlich Ihre technische Beurteilungs- und Anwendungskompetenz im Bereich Hochleistungsrechner und Sensortechnologien aus

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• Sie stimmen sich eigenständig unter Anwendung agiler Methoden im Scaled Agile Framework (SAFe) innerhalb des TRATON-Verbunds mit internationalen, cross-funktionalen Teams sowie mit Lieferanten ab

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• Sie verantworten in Ihrem internationalen Team Termine, Kosten und Qualität in stringenter und strukturierter Weise

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• Sie gestalten Ihr Arbeitsumfeld proaktiv durch kontinuierliche Verbesserungen von Prozessen und Tools

Ihre Qualifikationen

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• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Wirtschaftsingenieurwesens, des Maschinenbaus, der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

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• Berufserfahrung im Bereich E/E‑Hardwareentwicklung sowie im Projektmanagement, idealerweise unter Einsatz agiler Methoden, rundet Ihr Profil ab

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• Auf Basis Ihrer ausgeprägten Wissbegierde und Ihres analytischen Denkens sind Sie motiviert, sich technische Sachverhalte selbstständig zu erschließen und kontinuierlich weiterzuentwickeln

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• Als zielorientierte, strukturierte und integrative Persönlichkeit arbeiten Sie gerne im Team und bringen sich aktiv in die Zusammenarbeit ein

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• Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse; gelegentliche Dienstreisen sind für Sie kein Hindernis

Wir bieten

• •30 Tage Urlaub + 6-8 Tage durch Umwandlungsoptionen
• •Attraktive Vergütung mit 5 Sonderzahlungen
• •Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte inkl. VW Leasing-Angebote
• •Betriebliche Altersvorsorge
• •Lukrative Prämien bei Schicht- und Wochenendarbeit
• •Weitreichendes betriebliches Gesundheitswesen

Informationen zur Stelle

Diese Stelle ist bei [[division]] in München (Abteilung TGREEPA (70471561)) zu besetzen.

Kennziffer: 5876

Annette Renauer steht für Fragen gerne zur Verfügung.

Ansprechpartner für den Fachbereich ist Mathias Liebl.

Integrität und Compliance sind wesentliche Teile unserer Unternehmenskultur.

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf vielfältige Bewerbungen.

• Stellenkennziffer: 5876
• Startzeitpunkt: 20.10.2026 Integrität und Compliance sind wesentliche Elemente unserer Unternehmenskultur. Wir fördern Vielfalt und Chancengerechtigkeit und sehen die Individualität unserer Mitarbeitenden als Stärke an. Wir freuen uns über vielfältige Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Falls Du während Deiner Bewerbung Fragen hast oder Unterstützung benötigst, melde Dich bitte bei uns.Jetzt bewerben »