VONBERG Haus Sonnenblick GmbH
Alltagsbegleitung (m/w/d) bzw. Betreuungskraft (m/w/d)
Schotten, Hessen, Hessen, Germany
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- Role family
- Education
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
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- 26 Sept 2026
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Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe? Unser Team der Alltagsbegleitung fördert bei unseren Bewohnern die physische, emotionale, soziale und kognitive Beweglichkeit sowie eine ressourcenorientierte und wertschätzende Struktur.
Betreuen und versorgen Sie unsere Bewohner im Team mit Ihren Aktivitäten.
Im Pflegewohnheim Haus Sonnenblick in Schotten kümmern sich ca. 50 Mitarbeitende um das Wohl und die Versorgung von ca. 47 psychiatrisch kranken Bewohnern.
Wir sind ein überschaubarer, erfahrener, privater Träger, der sich auf die stationäre Wohnpflege von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen spezialisiert hat. An drei Standorten in Hessen versorgt unser Team aus u.a. Pflegekräften, Alltagsbegleitern und Ergotherapeuten in kleinen, freundlichen Einrichtungen unsere Bewohner.
Wen wir suchen / Ihr Beitrag
- Sie betreuen fachgerecht unsere Bewohner, die infolge von Beeinträchtigungen in ihren Alltagsaktivitäten eingeschränkt sind
- Durchführung von Betreuungs- und Aktivierungsmaßnahmen, die das Wohlbefinden, den physischen Zustand und die psychische Stimmung unseren Bewohnern positiv beeinflussen.
- Tagesstrukturierung durch Aktivitäten wie Malen / Basteln und leichte Gartenarbeiten, Kochen und backen, singen, Spaziergänge und Ausflüge, Gespräche und vieles mehr
- Mitwirkung bei der Planung und Organisation des Betreuungsangebotes und zur Teilnahme
- Wertschätzung und Beachtung der Selbstpflegefähigkeiten, Wünsche und Bedürfnisse unseren Bewohnern und deren Umfeld sowie Förderung der Beziehungsprozesse
- Sicherstellung des sachgerechten Umgangs mit Kundeneigentum, sofortige Meldung von Schadensfällen
- sorgfältiger Umgang mit den zur Verfügung gestellten Materialien und Sperrung dieser bei Mängeln
- Kooperative und konstruktive Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Einhaltung der Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften, des Datenschutzes sowie innerbetrieblicher Verfahrens-, Arbeits-, Dienstanweisungen und Standards
- Anwendung der festgelegten Informations- und Kommunikationsstrukturen wie bspw. Übergabegespräche, fachgerechte Pflegedokumentation, Team- und Dienstbesprechungen
- Gewährung von Hilfen, die bei der Durchführung ihrer Betreuungs- und Aktivierungstätigkeiten unaufschiebbar und unmittelbar erforderlich sind
Ihr Profil
- erfolgreiche Qualifikation zur Betreuungskraft (staatlich anerkannte Altenbetreuung bzw. Betreuungskraft gemäß §§ 43b, 53c SGB XI)
- Erfahrung mit teilhabenden Aktivitäten für die Tagesstrukturierung
- Phantasie, Kreativität und Flexibilität bei der Gestaltung von Beschäftigungsangeboten
- psychische Belastbarkeit, Persönliche Sicherheit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit herausforderndem Verhalten
- psychische Stabilität, Fähigkeit zur Reflexion des eigenen Handelns, Fähigkeit, sich abzugrenzen sowie Gelassenheit im Umgang mit verhaltensbedingten Besonderheiten
- Führerschein Klasse B (3)
- gute Deutschkenntnisse
- Kenntnisse im Umgang mit dem PC (Erstellung von Berichten und Dokumentationen).
- Spaß an der Bewegung und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Empathie sowie eine personenzentrierte Sicht- und Handlungsweise.
- Die Kern-Therapiezeit ist von Montag bis Freitag von 7:00 - 16:00 und darin sind (fast) alle Arbeitszeitmodelle möglich. Bereitschaft, auch ab&an am Wochenende zu arbeiten
Unser Angebot
- Mitgestaltungsmöglichkeiten - das Wohl der Bewohner und Zeit für sie steht bei uns an erster Stelle
- flexible Arbeitszeitmodelle nach Maß
- leistungsgerechte Entlohnung
- langfristige Jobperspektiven
- attraktive Mitarbeitervorteile
- unkomplizierter Bewerbungsprozess
Vorteile für Mitarbeitende
- individuelle Einarbeitung mit Mentor/in
- Coaching in den ersten Monaten – speziell für Berufs- & Quereinsteiger
- gratis Parken vorm Haus
- frische Verpflegung in der Pause
- Mitarbeiterstammtisch jedes Quartal (Essen & Getränke sind gratis)
- regelmässige Firmenevents für Bewohner und Mitarbeitende
- umfassende fachliche und persönliche Qualifizierung
- Jobbike nach der Probezeit
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersversorgung
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