Alternant(e) Ingénieur IA & Automatisation

Localisation : Moissy Cramayel 77 (Ile de France)

Type de contrat : Apprentissage

Durée : 12 à 24 mois

Démarrage : Septembre 2026

Niveau : Bac+4 / Bac+5 — Mastère IA, Data Science ou Ingénierie informatique

À propos de TAM GROUPE

TAM GROUPE est une entreprise industrielle et de distribution française en pleine transformation digitale. Présente sur plusieurs sites en France (Moissy-Cramayel, Mazion, Champniers et plusieurs hubs logistiques), elle couvre les fonctions commerciales, opérations, achats, supply chain, finance, IT et RH.

Le groupe place l'innovation et la productivité au cœur de sa stratégie et investit aujourd'hui dans l'intelligence artificielle pour renforcer la performance de ses équipes — terrain comme siège.

Contexte de la mission

Sous la responsabilité directe du Directeur Général, vous rejoignez une cellule « IA & Automatisation » en cours de structuration. Votre objectif : concevoir, déployer et industrialiser une infrastructure d'agents IA et d'automatisations qui transformeront en profondeur la productivité du groupe.

Un poste à fort impact, avec une grande autonomie, une visibilité directe sur les décisions stratégiques et un vrai terrain de jeu : plusieurs sites, plusieurs métiers, des problèmes concrets à résoudre.

Vos missions principales

1. Conception et déploiement d'agents IA

Concevoir des agents IA métiers (commercial, achats, supply, finance, RH) à partir des LLMs leaders du marché (Claude, GPT, etc.)

Intégrer ces agents aux systèmes du groupe via MCP (Model Context Protocol), APIs internes et connecteurs SaaS

Spécifier, prompter, tester et itérer les agents avec les utilisateurs métiers

2. Automatisation des processus

Identifier les processus à forte valeur d'automatisation dans toutes les directions du groupe

Construire des workflows automatisés avec Make, n8n, Zapier ou équivalents

Connecter le SI groupe (AS/400, ERP, CRM, outils bureautiques) aux flux IA

3. Architecture digitale & sites web

Concevoir et développer des sites web internes (intranet, portails métiers, dashboards)

Construire des PWA (Progressive Web Apps) et outils sur mesure pour les équipes terrain

Définir et faire évoluer l'architecture IA globale du groupe : briques techniques, sécurité, gouvernance des données

4. Acculturation & accompagnement

Former les collaborateurs aux nouveaux outils IA déployés

Rédiger la documentation, les tutoriels et les guides d'usage

Contribuer à la diffusion d'une culture IA dans toute l'entreprise

Profil recherché

Étudiant(e) en Mastère ou M2 spécialisé en Intelligence Artificielle, Data Science ou Ingénierie informatique

Maîtrise de Python et bonne pratique des APIs REST

Première expérience (projet école, stage, side-project) avec un ou plusieurs LLMs et idéalement un framework type LangChain, LlamaIndex ou équivalent

Notions de développement web : HTML / CSS / JS, idéalement React ou Next.js

Connaissance ou curiosité pour les outils no-code / low-code : Make, n8n, Zapier

Niveau Bac+4 minimum, idéalement dernière année de Mastère

Qualités attendues

Autonomie, esprit d'initiative et goût pour le concret

Capacité à dialoguer avec des utilisateurs non-techniques

Pragmatisme et orientation résultats

Curiosité technologique — la veille IA fait partie du poste

Discrétion et fiabilité (accès à des données stratégiques)

Pourquoi nous rejoindre

Un poste pionnier dans le déploiement de l'IA d'entreprise

Un mentorat direct par le DG, avec une vue sur la stratégie groupe

Une vraie liberté de proposer et d'expérimenter

Un terrain de jeu concret : plusieurs sites, plusieurs métiers, des problèmes réels

Une perspective d'embauche en CDI à l'issue de l'alternance

Rythme : à définir avec l'école — idéalement 3 semaines entreprise / 1 semaine école

Rémunération : grille légale d'alternance

Avantages : tickets restaurant, mutuelle, prise en charge transport