Anleiter*in (m/w/d) im Hotel Alte Fischereischule Eckernförde – Teilzeit, unbefristet

Möglicher Start:

schnellstmöglich

Arbeitszeit:

Teilzeit

Vertragslaufzeit:

unbefristet

Unternehmen:

Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Standort:

Eckernförde

Einstiegslevel:

Berufserfahrene

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Dein zukünftiger Arbeitsplatz

Moin.

Wir sind das Hotel Alte Fischereischule in Eckernförde: ein kleines Hotel mit 18 Zimmern, Restaurant sowie Tagungs- und Veranstaltungsbereich – mit Blick über die Eckernförder Bucht und einer besonderen Historie.

Bei uns ist aber nicht nur das Haus besonders. Bei uns arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung selbstverständlich zusammen. Unterstützt wird unser Hotelteam durch Teilnehmende aus der Brücke-Werkstatt und dem Brücke Arbeits- und Beschäftigungsprojekt-

Damit ist das Hotel Alte Fischereischule beides: ein echter Hotelbetrieb und ein Arbeitsplatz, an dem Menschen berufliche Fähigkeiten entwickeln, Neues lernen und mehr Selbstständigkeit gewinnen können. Genau diese Verbindung macht unseren Alltag vielseitig, spannend und manchmal auch anspruchsvoll.

Und hier kommst du ins Spiel.

Du bist das Bindeglied zwischen dem Hotelbetrieb und den Menschen, die bei uns arbeiten und sich beruflich weiterentwickeln. Du begleitest sie bei ihren Aufgaben, findest heraus, was gut zu ihnen passt, schaffst klare und verlässliche Strukturen und hilfst dabei, aus Arbeit echte Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten zu machen.

Dabei sitzt du nicht nur daneben: Du bist selbst Teil des Hotelteams. Du kennst die Abläufe in einem Hotel, packst mit an und behältst gleichzeitig die unterschiedlichen Menschen, ihre Stärken und ihren Unterstützungsbedarf im Blick.

Wir suchen also niemanden, der nur anleitet. Wir suchen jemanden, der Hotel kann, Menschen mag und beides miteinander verbinden möchte.

Deine Aufgaben im Überblick

• •Du begleitest und leitest Teilnehmende aus der Brücke-Werkstatt und dem Arbeits- und Beschäftigungsprojekt im Arbeitsalltag des Hotels an.
• •Du schaust gemeinsam mit den Teilnehmenden, welche Aufgaben zu ihren Fähigkeiten, Interessen und ihrem aktuellen Unterstützungsbedarf passen.
• •Du strukturierst Arbeits- und Lerneinsätze und sorgst für klare, verlässliche Abläufe.
• •Du vermittelst praktische Arbeitsabläufe und unterstützt die Entwicklung beruflicher Fähigkeiten und mehr Selbstständigkeit.
• •Du arbeitest eng mit den Abteilungsleitungen, dem Sozialen Dienst und der Hotelleitung zusammen.
• •Du beobachtest Entwicklungen, sprichst sie an und wirkst bei weiteren beruflichen Perspektiven und Übergängen mit.
• •Du dokumentierst Leistungen und Entwicklungen und führst die notwendigen Anwesenheits-, Urlaubs- und Praktikumslisten.
• •Du begleitest auch herausfordernde Situationen und bleibst dabei ruhig, klar und zugewandt.
• •Du bist Teil des Hotelteams und packst auch mal mit an.
• •Du bringst deine Beobachtungen und Ideen ein und entwickelst gemeinsam mit uns den Standort weiter.

Was dich auszeichnet

• •Du hast eine Ausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie oder Gastronomie.
• •Du hast Freude daran, Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten und Unterstützungsbedarfen zu begleiten und ihnen etwas zuzutrauen.
• •Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung. Wichtiger als ein lückenloser Lebenslauf ist für uns die Bereitschaft, dich auf diese Aufgabe einzulassen und fachlich weiterzuentwickeln.
• •Du verfügst über eine pädagogische bzw. rehabilitationspädagogische Qualifikation oder bist bereit, eine entsprechende Qualifikation, zum Beispiel SPZ, zu erwerben.
• •Du kannst freundlich und wertschätzend sein und gleichzeitig klar bleiben und Grenzen setzen, wenn es nötig ist.
• •Auch wenn es im Hotel einmal hektisch wird, behältst du den Überblick und handelst verlässlich.
• •Du kannst unterschiedliche Menschen, Aufgaben und Anforderungen gleichzeitig im Blick behalten und gut organisieren.
• •Du arbeitest selbstständig und eigenverantwortlich und scheust dich nicht, im Hotelalltag mit anzupacken.
• •Du kommunizierst offen und verbindlich und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen.
• •Du bringst gute PC-Kenntnisse mit.

Darauf kannst du dich freuen

Parkplatz

Jobticket

Kantine

Brücke Akademie

Bezahlte Fort- & Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung

Firmenlaptop

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

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Dein\*e Ansprechpartner\*innen bei Fragen

Bei fachlichen Fragen zur Position wenden Sie sich an:

• Annemarie Wolfschütz
• Tel: 0173 2097057

Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an:

• Cornelia Derner
• Tel: 04331 1323 238

Über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.