Arbeitsplanungsingenieur/in

Teil- oder Vollzeit (30-37,5 Stunden/Woche)

• Das erwartet Sie
• •Sie wirken bei der Planung, technischen Analyse und Optimierung der Arbeitsinhalte, - mittel, und -stoffe für Instandhaltungsmaßnahmen, Umbauten, Sanierungen etc. an Schienenfahrzeugen und Schienenfahrzeugkomponenten mit.
• •Sie übernehmen Aufgaben bei der inhaltlichen Klärung sowie bei der Erstellung der entsprechenden Arbeitsunterlagen (z.B. Arbeitsanleitungen, Checklisten, Prüfprotokolle, etc. ).
• •Sie nehmen die Schnittstellenfunktion zwischen internen Fachbereichen (z.B. Werkstätten, Engineering, Beschaffung, etc.) sowie externen Partner*innen wahr und sorgen für die fachliche Abstimmung sowie für den Informationsfluss.
• •Ihr fachliches Know-how bringen Sie bei der Aufbereitung von Entscheidungen, Erstellung von Konzepten oder Analysen sowie bei Wirtschaftlichkeitsberechnungen ein.
• •Bei allfälligen Themen, wie Kapazitätseinschätzungen, Planung und Begleitung von Schulungen von Werkstättenmitarbeiter*innen sowie Technologieauswahl arbeiten Sie ebenfalls mit.

• Das bringen Sie mit
• •Sie haben eine technische Ausbildung auf Maturaniveau (z.B. HTBLA in Mechatronik, Elektrotechnik, Schienenfahrzeugtechnik, Fahrzeugtechnik, etc. ) oder ein Studium in den oben genannten Bereichen abgeschlossen, Werkmeisterausbildung ist von Vorteil.
• •Idealerweise konnten Sie bereits Berufserfahrung im Instandhaltungsbereich, in der Projektbearbeitung bzw. -leitung und/oder in der Arbeitsvorbereitung, Auftragsplanung und -steuerung sammeln.
• •Vertiefte Kenntnisse über Abläufe und Prämissen in einem Instandhaltungs- oder Reparaturbetrieb bzw. in einem fertigenden Betrieb sind ebenfalls von Vorteil.
• •Sie überzeugen uns mit Ihrem strategischen Arbeitsstil und Ihrem vernetzten "über den Tellerrand" Denken.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

• Gehalt
• Für diese Position bieten wir ein KV-Mindestgehalt von EUR 4.117,15 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (Wiener Stadtwerke Kollektivvertrag, Besoldungsordnung A, Schema I, Gehaltsgruppe H), abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung.

Alle weiteren Benefits finden Sie im Online Inserat:

Link: https://jobs.wienerstadtwerke.at/de/jobs/28275/arbeitstechnikerin-wmd-in-der-hauptwerkstatte