Beamtin/Beamter (A 15 LBesO A NRW) als IT-Spezialistin/IT-Spezialist für die Leitung des Interven...

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/einen

• Beamtin/Beamten (A 15 LBesO A NRW) als IT-Spezialistin/IT-Spezialisten (w/m/d)
• für die Leitung des Interventionsteams "Digitale Tatorte"

• für die Direktion Kriminalität/Kriminalinspektion
• Cybercrime/Kriminalkommissariat CC 1.

Das sind unsere attraktiven Rahmenbedingungen:

• •30 Tage Jahresurlaub
• •Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice
• •Spannender, abwechslungsreicher und sicherer Arbeitsplatz
• •Modernes Arbeitsumfeld mit guten Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• •Teamarbeit, ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eine ausgewogene
• Work-Life-Balance
• •Aktive Unterstützung bei der Kita-Suche
• •Behördliches Gesundheitsmanagement
• •Gute ÖPNV-Anbindung

• Arbeitsort:
• Derendorfer Allee 4 in 40476 Düsseldorf

Allgemeine Informationen:

• Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.10.2026ausschließlich online über das
• Jobportal der Polizei NRW.
• Nutzen Sie hierfür den untenstehenden Button "Jetzt online bewerben" bzw. den
• Bewerbungslink am Ende der Stellenausschreibung.

• Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit zu besetzen. Eine Beschäftigung in
• Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

• Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen.
• Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in
• denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung,
• Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes
• bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers
• liegende Gründe überwiegen.

• Außerdem freuen wir uns ganz besonders über Bewerbungen von Menschen von
• denen bisher noch zu wenige bei uns arbeiten. Menschen mit Schwerbehinderung,
• ihnen gleichgestellte Menschen sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.

• Hinweis: Im Rahmen Ihrer Einstellung beim Polizeipräsidium Düsseldorf erfolgt
• gem. § 18 Abs. 4 Nr. 2 DSG NRW eine Zuverlässigkeitsüberprüfung.

Ihre Aufgaben

• Die Interventionsteams Digitale Tatorte ermitteln bei schwerwiegenden
• Angriffen auf IT-Systeme und zu digitalen Spuren in allen
• Kriminalitätsbereichen, z. B. auch bei Wirtschaftskriminalität,
• Staatsschutzdelikten und anderen Verbrechen. Immer dann, wenn die besondere
• Ausstattung und Expertise der Teams gefordert ist.

Folgende spannende Aufgaben warten auf Sie:

• •Leitung, Koordinierung und Weiterentwicklung des Interventionsteams
• "Digitale Tatorte" an Ihrem Standort, mit folgenden Aufgaben Ihres Teams:
• •Sicherung digitaler Daten am Einsatzort
• •Analyse von Daten und Spuren im mobilen High End-Labor, im Shared-Workspace
• oder im Homeoffice
• •Entwicklung innovativer Ermittlungsmethoden im Bereich der digitalen
• Forensik
• •Enge Abstimmung mit Ermittlerinnen und Ermittlern von Polizei und
• Staatsanwaltschaft

• •Koordinieren des Einsatzes von Mitarbeitenden und Sachmitteln verschiedener
• Standorte inklusive Bewerten von Handlungsoptionen vor Ort
• •Beraten von polizeilichen Entscheidungsträgern in Einsatzlagen
• •Koordinierung und Bewertung von Sachverhalten, auch außerhalb der
• Bürodienstzeiten
• •Kommunikation mit Geschädigten und Entscheidungsträgern vor Ort
• •Qualitätssicherung von Analyse- und Sicherungsergebnissen
• •Wahrnehmung der übergeordneten Verantwortung für eine erfolgreiche
• Einsatzdurchführung des Interventionsteams "Digitale Tatorte" sowie
• Repräsentation innerhalb und außerhalb der Behörde
• •Mitarbeit in polizeilichen Sonderlagen auch außerhalb der regelmäßigen
• Arbeitszeit

Was müssen Sie dafür zwingend mitbringen:

• Die Ausschreibung richtet sich an Beamtinnen und Beamte der Laufbahn
• besonderer Fachrichtung (technische und nichttechnische Dienste) in der
• Laufbahngruppe 2.2 der Bundesverwaltung, einer Landesverwaltung oder
• einerKommunalverwaltung, die folgende Voraussetzungen erfüllen:

• •Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches
• Hochschulstudium (Master oder vergleichbarer Abschluss) mit dem Schwerpunkt
• Informatik oder eines vergleichbaren Studienganges aus dem ingenieurs- oder
• naturwissenschaftlichen Bereich

oder

• •Sie haben ein wissenschaftliches Hochschulstudium im Sicherheits-, Risiko-
• oder Katastrophenmanagement, im Bereich Kommunikationswissenschaft, im Bereich
• Betriebswirtschaft oder im Bereich Rechtswissenschaften erfolgreich
• abgeschlossen (Master oder vergleichbar Abschluss) und verfügen über mindestens
• drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Informatik, vorzugsweise im
• Bereich Cybersecuritymanagement

und

• •Sie befinden sich in einem Amt der Besoldungsgruppe A 14 oder A 15 LBesO A
• NRW (oder jeweils einschlägige LBesO A bzw. BBesO)
• •Sie haben für die Dauer von mindestens zwei Jahren eine Führungsfunktion in
• der (vglb.) Laufbahngruppe 2.2 ausgeübt
• •Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B (bitte Angabe, ob
• vorhanden)

Hinweise:

• Sofern Bewerbende in einem Amt der Besoldungsgruppe A 14 die
• laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für eine Beförderung nach A 15 noch nicht
• erlangt haben, so können sie diese in Ausübung der Funktion erlangen.

• Es wird darauf hingewiesen, dass vor Übernahme der Funktion eine erweiterte
• Sicherheitsüberprüfung gemäß § 11 SÜG NRW durchzuführen ist.

• Bewerberinnen und Bewerbern wird geraten, dass sie im Rahmen der Bewerbung
• telefonisch Kontakt mit dem unten genannten fachlichen Ansprechpartner
• aufnehmen.

Was wir uns wünschen und was Sie zudem auszeichnet:

• •Führungs- und Managementerfahrung, insbesondere in der Zusammenarbeit mit
• Mitarbeitenden in räumlicher Distanz
• •sicherer Umgang mit aktuellen Microsoft-Office-Produkten
• •Analytische Fähigkeiten
• •Fach- und Methodenkompetenz
• •Fähigkeit zum strategischen Denken
• •Werteorientierung
• •Berufs- und Aufstiegsmotivation
• •Kooperationsfähigkeit
• •Kommunikationsfähigkeit
• •sehr gute englische Sprachkenntnisse (z. B. Fähigkeit, sich mit
• englischsprachiger Fachliteratur spezialisiertes Wissen aneignen zu können)

C-H-E-C-K-L-I-S-T-E BEWERBUNGSUNTERLAGEN

Zwingend beizufügende Unterlagen:

• •Anschreiben
• •Lückenloser, tabellarischer Lebenslauf mit monatsgenauen Angaben
• •Masterzeugnis und Masterurkunde (oder Nachweise des vergleichbaren
• Abschlusses)
• •Nachweis, dass Sie sich in der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt der
• besonderen Fachrichtung befinden
• •Ernennungsurkunden A 13, A 14 und ggf. A 15

Sofern vorhanden:

• •Kopien der letzten beiden Beurteilungen
• •Arbeitszeugnisse und ggfls. für die Stelle relevante Fortbildungsnachweise
• •Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung (freiwillig)
• •Sonstige Befähigungsnachweise (z.B. über ehrenamtliches Engagement oder
• Weiterbildungen)

Über uns

• Ein Beruf ist mehr als nur Geld verdienen. Übernehmen Sie in Ihrem neuen Job
• eine sinnvolle und gesellschaftlich relevante Aufgabe und leisten Sie Ihren
• Beitrag für eines der wichtigsten Themen unserer Zeit: Die Innere Sicherheit.

• Das Polizeipräsidium Düsseldorf ist mit ca. 4.000 Mitarbeiterinnen und
• Mitarbeitern die zweitgrößte Polizeibehörde in Nordrhein-Westfalen.

• Jetzt online bewerben:
• https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=application&jobad_id=4430