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Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.

Berechtigungsmanager (w/m/d)

Koblenz am Rhein, Rheinland-Pfalz, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Engineering
Seniority
Lead / management
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

\*\*Dürfen wir uns kurz vorstellen?\*\* Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Ihr Beitrag für das WIR

  • Anlage, Änderung und Löschung von zentral verwalteten Personen- und Benutzerobjekten
  • Vergabe, Änderung und Entzug von zentral verwalteten Berechtigungen
  • Kennwortvergabe, -rücksetzung und -änderung für zentral verwaltete Anwendungen
  • Beratung der Fachbereiche bei der Durchführung der Rezertifizierung der zentral verwalteten Berechtigungen
  • Koordination und Überwachung der fristgerechten Rezertifizierung der zentral und der dezentral verwalteten Berechtigungen
  • Planung und Durchführung von Kontroll- und Qualitätssicherungsmaßnahmen im Bereich „Berechtigungsvergabe"

Das wünschen wir uns

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • analytisches Denken und strukturiertes Arbeiten
  • organisatorische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • hohe Flexibilität bzgl. der Arbeitszeiten (inkl. erweiterter Dienstbereitschaften)
  • Interesse an neuen, sich ständig verändernden Technologien, Vorgehensweisen und regulatorischen Anforderungen
  • eigenständiges sowie service- und ergebnisorientiertes Arbeiten im Team
  • sorgfältige, gewissenhafte und verschwiegene Arbeitsweise
  • ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Regeltreue
  • Kommunikationsstärke und gutes Konfliktmanagement (insbesondere am Telefon)

Das bieten wir Ihnen

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice sowie Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
  • Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
  • attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
  • Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
  • Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder
  • weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr
Original posting on Debeka Kranken- und Lebensversicherungsverein a.G.'s site ↗

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