TEDi GmbH & Co. KG
Bezirksleiter im Einzelhandel Raum Leipzig (m/w/d)
Leipzig, Sachsen, Germany
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hirly's read of this role
- Role family
- Sales
- Seniority
- Lead / management
- Country
- DE
- Work mode
- On-site / unstated
- First seen by hirly
- 26 Sept 2026
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the posting
Im Handel zählen Tatkraft, Kreativität und Teamfähigkeit. Bei TEDi bieten wir Ihnen Verantwortung und echten Gestaltungsspielraum, um Ihre Fähigkeiten voll einzubringen. Für den Großraum Leipzig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungskraft als \*\*Bezirksleiter im Einzelhandel (m/w/d).\*\* Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute online über unser Portal. Wir freuen uns auf dich!
## Einblicke in die Rolle
- Verantwortung für das Erscheinungsbild der Verkaufsfläche in einem ausgewählten Filialkreis und Steuerung aller organisatorischer Abläufe
- Führung von ca. 10 Filialen mit rund 80 Mitarbeitenden, inklusive Motivation, Förderung und Entwicklung der Teams sowie eigenverantwortliche Personaleinstellung
- Fokus auf optimalen Umsatz und Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit
- Überwachung der Inventurergebnisse, Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen und Planung der Jahresinventuren
- Sicherstellung reibungsloser Abläufe bei Bestandsfilialen, Neueröffnungen, Umbauten und Schließungen sowie Umsetzung des Verkaufskonzepts
## Was für die Rolle wichtig ist
- Erfahrung als Markt- oder Filialleitung im Einzelhandel, vorzugsweise im Lebensmittel- oder Non-Food-Discount
- Unternehmerische und kostenbewusste Entscheidungsfähigkeit
- Souveränes, sicheres und kommunikationsstarkes Auftreten
- Hohe Flexibilität und Loyalität
- Führerschein der Klasse B
## Das bietet TEDi
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Mitarbeiterrabatte bei TEDi sowie monatliche neue Deals über Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Interne Aufstiegsmöglichkeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote
Bei TEDi sind Diversity und Inklusion gelebte Werte – Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen.
Bewerbungsunterlagen, die wir per Post oder E-Mail erhalten, können in unserem Bewerbungsprozess leider nicht berücksichtigt werden.
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