Category-Manager/in

• Deine Rolle bei uns
• Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unserer Warengruppen und sorgst in enger Abstimmung mit Einkauf, Vertrieb und Geschäftsführung für ein profitables Sortiment, wirtschaftliche Preisentscheidungen und eine nachhaltige Verbesserung unserer Deckungsbeiträge (DB3).

Deine Aufgaben

• Warengruppen- und Sortimentsmanagement
• •Warengruppenverantwortung über den gesamten Produktlebenszyklus.
• •Steuerung des Sortiments (Neueinlagerungen, Fokus- und Kompetenzartikel) im Rahmen einer aktiven Mitwirkung im Sortimentsausschuss.
• •Regelmäßige Analyse von Lieferanten und Lagerkennzahlen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Sortimentsbereinigung und Lageroptimierung.

• Preis- und Margensteuerung
• •Systematische Analyse und Optimierung von Kunden-, Preis- und Rabattstrukturen zur Sicherstellung einer einheitlichen und wirtschaftlichen Preisstrategie.
• •Entwicklung von Margenmodellen, Kalkulationsmodellen und Deckungsbeitragsschwellen.
• •Sicherstellung der Preis- und Margenvorgaben im Tagesgeschäft, Analyse und Behebung von Preisabweichungen.
• •Marktpreisanalysen und Unterstützung des Vertriebs bei wirtschaftlichen Preisentscheidungen und der Kalkulation von Verkaufspreisen.
• •Aufbereitung entscheidungsrelevanter Kennzahlen für Einkauf, Vertrieb und Geschäftsführung gemeinsam mit dem Controlling.

• Deine Fähigkeiten
• •Umfangreiches Wissen im Baustoffhandel, sehr gutes Markt- und Produktverständnis.
• •Mehrjährige Erfahrung im Bereich Category Management, Einkauf, Kalkulation oder Pricing.
• •Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis, hohe Zahlenaffinität sowie sicherer Umgang mit Kalkulationen und Margen.
• •Hohe Eigenverantwortung sowie unternehmerisches Denken.

• Deine Persönlichkeit
• •Durchsetzungsstark und entscheidungsfreudig.
• •Konfliktfähig und gleichzeitig diplomatisch.
• •Kommunikationsstark im Umgang mit Einkauf, Vertrieb und Geschäftsführung.
• •Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke.

• Unser Angebot
• •Gestaltungsspielraum & Mitentscheidung: Direkte Verantwortung sowie schnelle Entscheidungswege ermöglichen deinen direkten Einfluss auf Margen, Preisstrategie und Unternehmensergebnis.
• •Persönliches Wachstum: Wir möchten, dass du dich weiterentwickelst. Bei entsprechender Lernbereitschaft und Einsatz ist ein Karriereaufstieg ausdrücklich gewünscht und möglich (z. B. Richtung Einkaufsleitung bzw. Pricing Manager). Wir unterstützen dich durch externe Ausbildungen und Schulungen in unserer BM-Akademie.
• •Ein starkes Miteinander: Wir leben einen partnerschaftlichen Zusammenhalt sowohl mit unseren Partnern als auch insbesondere im Team. Wir feiern gemeinsam unsere Erfolge bei regelmäßigen Mitarbeiterevents und Firmenfeiern.
• •Attraktive Benefits und Sozialleistungen: Mitarbeiterzufriedenheit ist uns wichtig. Wir bieten viele Sozialleistungen, wie ein Job-Rad, eine Essenszulage für warme Mahlzeiten, eine gratis Lademöglichkeit, uvm.
• •Hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeit

• Interesse?
• Wenn du Lust hast, wirklich etwas zu bewegen und Teil eines starken Teams zu werden, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung sende bitte direkt an: [email protected]

Uns liegt viel an einer langfristigen Zusammenarbeit. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Stelle liegt bei Euro 2.535 (KV-Handel, Gruppe E) Vollzeit 38,5 Std./Woche. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach deiner persönlichen Qualifikation und Erfahrung.

Bruno Machacek GmbH & Co KG | Oberfeldstraße 159 | 4600 Wels | Telefon +43 (0) 7242 62916 | https://www.machacek.at