Chargé(e) de projets

Description de l'entreprise

Wepoint est l’architecte des grandes transformations des entreprises et des acteurs publics.

Nous accompagnons nos clients de la stratégie à la mise en œuvre technologique, en nous attachant toujours à penser au-delà des évidences et à s’inscrire dans des logiques de Responsabilité Économique, Sociale, Environnementale et Technologique (RESET), pour créer de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles économiques et de nouveaux lieux intelligents.

En près de 20 ans, nous sommes devenus l’un des acteurs majeurs de la transformation numérique et employons 3 500 collaborateurs en Europe, en Tunisie et en Amérique du Nord ainsi qu’en Asie Pacifique.

Ce que nous recherchons

COURAGE - AUTHENTICITÉ - OUVERTURE - ENGAGEMENT - ÉLÉGANCE

Autant de valeurs qui rejoignent les collaborateurs de Wepoint.

Nous travaillons avec des talents engagés, prêts à partager leurs expertises dans des collectifs ouverts, qui ont le courage de prendre des initiatives et capables de se remettre en question.

Au cœur des relations humaines et du respect de notre environnement, chez Wepoint, se trouvent l’authenticité et la volonté de toujours tendre vers l’excellence pour nos clients.

Description du poste

Dans le cadre des initiatives numériques, le ou la chargé(e) de projet TI sénior sera responsable de la gestion de projets TI. La ressource interviendra sur plus d'un dossier simultanément et sera appelée à contribuer en premier lieu aux projets DAAMM (Demande anticipée d'aide médicale à mourir) et IEVD (Interopérabilité, échange et valorisation des donnée).

Responsabilités

• •Assurer la gestion complète et l'atterrissage des projets (planification, exécution, suivi, contrôle et livraison);
• •Coordonner les parties prenantes internes, externes et les fournisseurs;
• •Gérer des priorités concurrentes, des échéanciers serrés et des dossiers urgents;
• •Assurer la progression des travaux dans un environnement à haute pression nécessitant un fort niveau de réactivité.

Activités et livrables

• •Assurer le suivi des principaux livrables de gestion de projet : échéancier, risques et mesures d'atténuation, points en suspens, statut hebdomadaire, budget, activités financières, essais et plan de mise en production;
• •Animer les diverses rencontres de projet;
• •Produire les comptes rendus et les présentations destinées aux comités de gouvernance;
• •Maintenir l'échéancier de projet à jour et assurer le suivi des actions;
• •Collaborer avec les fournisseurs et les autres directions impliquées dans la réalisation des projets.

Qualifications

• •Maîtrise avancée de la langue française parlée et écrite;
• •Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) dans le domaine des technologies de l’information, en administration des affaires, en gestion, ou dans un domaine connexe. L'équivalence du MIFI est requise pour tout diplôme situé à l'extérieur du Québec.
• •Posséder au moins QUINZE (15) années d’expérience dans le domaine des technologies de l’information;
• •Posséder au moins CINQ (5) années d’expérience acquises au cours des DIX (10) dernières années, à titre de chargé de projets senior en technologies de l’information;
• •Être intervenu dans au moins TROIS (3) mandats de CINQ MILLE (5 000) jours/personne réalisés au cours des HUIT (8) dernières années, où il était nécessaire de composer avec des préoccupations de nature technologique et spécifique à plusieurs unités administratives d’une même organisation ou dans des organisations différentes, et ce, dans un contexte semblable à la VPTI;
• •Excellentes aptitudes de communication en français (oral et écrit);
• •Expérience sur des projets en milieu hospitalier et dans le réseau de la santé;
• •Expérience pratique des méthodologies PMI/PMBOK.

Atouts

• •Un niveau senior dans la réalisation de mandats stratégiques, acquis dans un contexte comparable à la VPTI ou au sein d’une organisation d'envergure;
• •Connaissance du domaine de la santé ;
• •Posséder une expérience spécifique dans la gestion de projets Agile (Scrum, Scrumban, Kanban, DAD ou SAFE) ou dans des approches hybrides (Agile + Waterfall) est un atout important;
• •Certification PMI PMP et/ou PMI-ACP sera considéré comme un atout;
• •Certification en agilité sera considérée comme un atout.

Seuls les candidat(es) légalement autorisés(ées) à travailler pour tout employeur au Canada seront considérés(ées).

Avantages Wepoint:

• •Minimum de 3 semaines de vacances dès la première année;
• •Assurances collectives complètes avec contribution généreuse de l'employeur;
• •Contribution employeurs au REER collectif
• •Flexibilité de télétravail complète : Hybride, Distanciel, Présentiel.
• •Un bureau chaleureux, lumineux et accueillant qui vous offre : des fruits frais, du café, des breuvages, des repas occasionnels, etc.
• •Budget de matériel informatique annuel
• •Environnement de travail équilibré et flexibilité d'horaires;
• •Évolution de carrière : Formation et certifications, Apprentissage en-ligne ou en présentiel, Academy Wepoint, etc.
• •Une communauté internationale d’experts prêts à partager leurs connaissances;
• •Une culture d’entreprise axée sur les besoins des individus et leurs appartenances à une communauté forte

Permis CNESST : AP-2504754, AP-2504755, AR-2504756