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Trenkwalder Personaldienste GmbH

CNC-Fachkraft/NC-Anwendungsfachmann/-frau

Leoben, Steiermark, Austria

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hirly's read of this role

Role family
Skilled trades
Seniority
Mid level
Country
AT
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.

the posting

  • Sicherer Umgang mit Werkzeugmaschinen (z.B. Drehmaschinen, Fräsmaschinen, Schleifmaschinen etc.)
  • Lesen und verstehen von technischen Zeichnungen bzw. Unterlagen
  • Einhaltung höchster Qualitätsstandards
  • Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln
  • Programmierkenntnisse von Vorteil (z.B. Sinumerik 840 D; Sinumerik ONE; Heidenhain; OSP P200; WEILER)
  • Ausbildung als CNC-Techniker (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
  • Erfahrung in der CNC-Maschinenbedienung
  • Begeisterung für Technik und Weiterbildung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Es gibt Parkmöglichkeiten vor Ort sowie gute öffentliche Verkehrsanbindungen
  • Ein erfolgreiches Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung
  • Langfristige Direktanstellung bei unserem international tätigen Kunden

Wir bieten ein Monatsbruttolohn ab € 2.947,89 (38.5 Std./Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

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KONTAKT:

  • Trenkwalder Personaldienste GmbH
  • Megi Sylmetaj
  • 8605 Kapfenberg, Wiener Strasse 49/ 1. OG
  • Mobil +436648104584
  • Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität!
  • Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.
Original posting on Trenkwalder Personaldienste GmbH's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: Trenkwalder Personaldienste GmbH is hiring for this role.

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