SV SparkassenVersicherung

Compliance Manager:in Immobilien (m/w/d)

Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany

Get past the screening software and onto a recruiter's desk

hirly rewrites your resume for this job — matching the keywords and skills in the posting, moving your most relevant experience to the top, and writing a cover letter to fit. About 30 seconds.

Keywords matched to this posting
Fit score before you apply
Cover letter included

Matched against 2.6M live jobs from 200,000+ employers in 200+ countries.

Tailor my resume for this job →

Apply from your AI assistant

Connect hirly to Claude and ask it to apply to this job. hirly tailors your resume, fills the employer’s form and asks before sending. ChatGPT: manual setup today.

See how it works

Some employer sites stop an application at a CAPTCHA or sign-in and hand it back with a link. Applying needs a paid plan. Works with any assistant that supports MCP.

hirly's read of this role

Role family: Operations
Seniority: Lead / management
Country: DE
Work mode: On-site / unstated
First seen by hirly: 26 Sept 2026

Derived automatically from the posting. Upload your resume above to see how the role scores against it.

the posting

Wir verbringen einen großen Teil unseres Lebens im Job. Umso besser,
dass Sie bei uns mehr als nur einen Arbeitsplatz finden: Im Bereich
Immobilien gestalten Sie Compliance-Themen verlässlich, strukturiert
und zukunftsorientiert. Sie bringen Ihre Expertise ein, sichern
Qualität und Regelkonformität und treiben Prozesse aktiv voran –
für Transparenz. Für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres
Teams am Standort Stuttgart! Ihre Tätigkeiten bei uns: Compliance
verantworten: Als Compliance-Manager:in für den Bereich Immobilien
übernehmen Sie Business-Impact-Analysen, IKR- und Ri.Ma.Go‑Abfragen
sowie die quartalsweisen Solvency‑II‑Meldungen. Prozesse prüfen:
Relevante Compliance‑Geschäftsprozesse überprüfen Sie
regelmäßig, dokumentieren Ergebnisse nachvollziehbar und berichten
adressatengerecht. Prozesskonformität sicherstellen: Als zentrale
Ansprechperson behalten Sie die Prozesse im Blick, optimieren Abläufe
und pflegen die Prozesse im System Signavio. Handbücher
weiterentwickeln: Das Prozess‑ und Immobilienhandbuch halten Sie
aktuell und entwickeln es kontinuierlich weiter. Abschlüsse
koordinieren: Jahresabschlussarbeiten koordinieren Sie zuverlässig
und stimmen Bilanztermine mit Fachbereichen und Wirtschaftsprüfenden
ab. Prüfungen durchführen: Stichprobenartige Prüfungen von
Rechnungsfreigaben und der Einhaltung definierter Prozesse übernehmen
Sie gewissenhaft – inklusive sensibler Sonderaufgaben. Ihr Profil:
Qualifikation mitbringen: Ein kaufmännisches Studium – z. B. BWL
oder Wirtschaftsrecht – oder eine kaufmännische Ausbildung mit
Zusatzqualifikation im Compliance‑Bereich bildet Ihr Fundament.
Erfahrung einbringen: Mehrjährige Praxis im Compliance‑,
Revisions‑ oder Controlling‑Umfeld setzen Sie sicher ein –
idealerweise mit Bezug zur Immobilien- oder Beratungsbranche. Prozesse
verstehen: Ein ausgeprägtes Prozessverständnis sowie hohes
Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein prägen Ihre Arbeitsweise.
Digital arbeiten: Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse sowie gute
SAP‑Fähigkeiten gehören selbstverständlich zu Ihrem
Werkzeugkasten. Strukturiert handeln: Eigenverantwortliches,
strukturiertes Arbeiten und ein starkes Zahlenverständnis zeichnen
Sie aus. Integer auftreten: Integrität, Zuverlässigkeit und klare,
präzise Kommunikation runden Ihr Profil ab – verbunden mit
Offenheit für neue Themen. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung
13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable
Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge •
Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und
Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche •
Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage
Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro
Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative
Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und
Führungskräften • standortübergreifender Austausch •
Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und
Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an
Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events
Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen •
Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen,
Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und
Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung
Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und
frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz
in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich:
sv.de/ratings Name: Lucia Salzer, Tel. 0711/898-46185

Original posting on SV SparkassenVersicherung's site ↗

Listed on hirly, a job board. hirly is not the employer: SV SparkassenVersicherung is hiring for this role.

Want this one?

Upload your resume and hirly rewrites it for this job and writes the cover letter — in about thirty seconds, before you sign up.

Tailor my resume for this job

Compliance Manager:in Immobilien (m/w/d)

Get past the screening software and onto a recruiter's desk

Apply from your AI assistant

hirly's read of this role

the posting

Similar jobs