Controller (m/w/d)

• Bei einem unserer namhaften Kunden in Nürnberg bietet sich
• zum nächstmöglichen Zeitpunkt diese interessante Perspektive als Controller
• (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung .
• Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Controller (m/w/d)

• Ihre Aufgaben:
• •Sie wirken an der Erstellung von
• Abschlüssen (Wirtschaftsplan, Mittelfristplanung, Prognosen, Jahresabschlüsse)
• und am Reporting (intern und extern) mit
• •Sie führen
• Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Vor- und Nachkalkulationen durch
• •Sie erstellen Soll- und
• Ist-Abweichungsanalysen, interpretieren diese aus kaufmännischer Sicht und
• leiten Handlungsempfehlungen für den nachhaltigen Unternehmenserfolg ab
• •Sie fungieren als
• bereichsübergreifendes Bindeglied und Ansprechpartner (m/w/d) für die
• Geschäftsführung der Beteiligungen sowie für externe Partner (m/w/d) wie z. B.
• Kreditinstitute, Berater, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer (m/w/d)

• Ihre Qualifikationen:
• •Sie haben ein
• betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen - idealerweise mit dem
• Schwerpunkt Controlling - oder eine vergleichbare Qualifikation
• •Sie bringen mehrjährige Erfahrung
• im Financial / Corporate Controlling mit
• •Sie verfügen über gute
• Anwenderkenntnisse in MS Office insb. Excel, BI Tools sowie einem ERP System,
• idealerweise SAP
• •Sie haben Freude daran, sich mit
• komplexen Entscheidungsstrukturen auseinanderzusetzen
• •Zahlenaffinität und Termintreue
• gehören zu Ihren Stärken
• •Sie zeichnen sich aus durch eine
• selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• •Kompetente Beratung zu Ihrem
• nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus
• •Unbefristeter Arbeitsvertrag
• direkt bei unserem Mandanten
• •Attraktives Gehaltspaket inkl.
• Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• •Flexibles Arbeitszeitmodell, 30
• Tage Urlaub und Homeoffice-Möglichkeit
• •Individuelle Weiterbildungs- und
• Entwicklungsmöglichkeiten
• •Schnelle Entscheidungen und kurze
• Wege: Schlanke Prozesse bei Abstimmungen und Durchsetzung von Neuerungen
• •Und vieles mehr!

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