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DIS AG

Controller (m/w/d) - mobiles Arbeiten möglich

Oberhausen, Rheinland, Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Finance
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • Möchten Sie Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr betriebswirtschaftliches Know-how in einem modernen Unternehmensumfeld einbringen und weiterentwickeln? Dann bietet sich hier eine spannende Perspektive.Für ein erfolgreiches und wachsendes Unternehmen mit Sitz in Oberhausen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Controller (m/w/d), der mit Zahlenaffinität, Weitblick und einer strukturierten Arbeitsweise überzeugt.Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum.Bewerben Sie sich jetzt!
  • Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Controller (m/w/d) - mobiles Arbeiten möglich

  • Ihre Aufgaben:
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Analysen und Kennzahlen
  • Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Abweichungsanalysen
  • Mitwirkung bei der Budgetplanung, Forecast-Erstellung und strategischen Planung
  • Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Analyse von Kostenstrukturen sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen
  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen für das Management
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen
  • Unterstützung bei Investitionsrechnungen und Wirtschaftlichkeitsanalysen
  • Ihre Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Controlling oder Finanzbereich von Vorteil
  • Gute analytische Fähigkeiten und ausgeprägtes Zahlenverständnis
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Erfahrung mit ERP- und BI-Systemen wünschenswert
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten
  • Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Gleitzeitmodell und gelegentliches Arbeiten im Homeoffice
  • Faire Vergütung sowie Bonuszahlungen
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Regelmäßige Feedbackgespräche
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze
  • Offene Kommunikationskultur
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Mitarbeitervergünstigungen

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Original posting on DIS AG's site ↗

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