Datenschutzkoordinator/in (m/w/d)

• Der Landkreis Nürnberger Land sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
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• Datenschutzkoordinator/in (m/w/d)

in Teilzeit mit 19,5 bzw. 20 Wochenstunden für den Bereich der Stabsstelle "Kreisrechnungsprüfungsamt/Datenschutz". Die Stelle ist unbefristet.

• Unser Angebot:
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• •Eine abwechslungsreiche und krisensichere Position
• •Kompetentes und leistungsbereites Team
• •Tarifgerechte Vergütung bzw. Besoldung
• •Gute Fortbildungsmöglichkeiten
• •Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• •Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitszeitmodelle
• •Kinderbetreuung in den Sommerferien und am Buß- und Bettag
• •50 % Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket
• •Moderner Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze, Fahrradabstellplatz
• •Betriebseigene Kantine
• •Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsförderung, Ideenmanagement

• Ihre Aufgaben:
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• •Sie arbeiten eng mit dem externen behördlichen Datenschutzbeauftragten (bDSB) des LRA zusammen, sind insbesondere Bindeglied und Schnittstelle für diesen „ins Haus“
• •Sie sind Ansprechpartner/in und Auskunftsperson für datenschutzrechtliche Fragen aus der Belegschaft und bearbeiten diese im Zusammenspiel mit dem behördlichen DSB
• •Sie wirken maßgeblich bei der Sensibilisierung für den Datenschutz im LRA mit
• •Sie sind bei allen wesentlichen Datenschutzfragen beteiligt
• •Sie bieten den Mitarbeitenden Unterstützung und Beratung bei der Erstellung von Datenschutzfolgeabschätzungen oder Risikoabschätzungen
• •Sie führen das Verzeichnis der Verarbeitungstätigkeiten sowie der Informationspflichten
• •Sie schulen im Zusammenwirken mit dem bDSB die Mitarbeitenden zu aktuellen Fragen des Datenschutzes
• •Sie sind Ansprechpartner/in für die Aufsichtsbehörde sowie Bindeglied für die Zusammenarbeit mit der Aufsichtsbehörde
• •und weiteres

• Ihr Profil:
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Die Stelle ist für Beamte (m/w/d) des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (3. QE) oder Verwaltungsfachwirte/innen (m/w/d) mit abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang II (BL II) geeignet.

• •Grundkenntnisse in der DV-Technik und in den datenverarbeitenden Verfahren
• •Kenntnisse im organisatorischen Verwaltungsablauf der kommunalen Selbstverwaltungskörperschaften
• •Kommunikative Fähigkeiten, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur fachübergreifenden Zusammenarbeit sowie Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung von datenschutzspezifischem Fachwissen
• •Vertraulichkeit, Verantwortungsbewusstsein, gute Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick
• •EDV-Kenntnisse, insbes. in Word, Excel, Outlook, wünschenswert Grundkenntnisse in Access

• Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
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Die Bezahlung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in EG 9 c (TVöD) bzw. beamtenrechtlicher Besoldung.

Wir verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber mit gutem Betriebsklima und achten auf respektvollen und wertschätzenden Umgang miteinander.

Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Apfelbacher (Tel. 09123/950-6051). Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren an Frau Fuchs (09123/950-6183).