DIS AG

Debitorenbuchhalter (m/w/d) - 40% Homeoffice

Essen, Ruhr, Nordrhein-Westfalen, Germany

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Role family: Finance
Seniority: Mid level
Country: DE
Work mode: On-site / unstated
First seen by hirly: 26 Sept 2026

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Sie möchten Ihre Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen einbringen und weiter ausbauen? Dann bietet sich Ihnen hier eine spannende berufliche Perspektive.
Für ein erfolgreiches Unternehmen in Essen suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Debitorenbuchhalter (m/w/d), der mit einer sorgfältigen Arbeitsweise, Zahlenaffinität und organisatorischem Geschick überzeugt. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und aktiv zur Weiterentwicklung unserer buchhalterischen Prozesse beitragen können.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Debitorenbuchhalter (m/w/d) - 40% Homeoffice

Ihre Aufgaben:
Bearbeitung und Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle in der Debitorenbuchhaltung
Erstellung und Prüfung von Ausgangsrechnungen
Überwachung offener Posten sowie Durchführung des Mahnwesens
Abstimmung von Debitorenkonten und Klärung von Differenzen
Kontrolle und Verbuchung von Zahlungseingängen
Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Pflege und Verwaltung von Stammdaten

Ihre Qualifikationen:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Buchhaltung
Erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP, DATEV oder vergleichbaren Programmen wünschenswert
Gute Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen und Zahlungsverkehr
Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Kommunikationsstärke sowie freundliches und professionelles Auftreten
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Attraktive Vergütung sowie zusätzliche leistungsorientierte Prämienmodelle
Flexible Arbeitszeitgestaltung und 40% Homeofiice
30 Tage Jahresurlaub
Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
Individuelle Weiterbildungs- und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
Kollegiales Arbeitsumfeld
Regelmäßig stattfindende Teamevents zur Förderung des Zusammenhalts
Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Obstkorb

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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

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