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DIS AG Niederlassung Düsseldorf

Debitorenbuchhalter (m/w/d) hybrides arbeiten

Langenfeld (Rheinland), Nordrhein-Westfalen, Germany

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hirly's read of this role

Role family
Finance
Seniority
Mid level
Country
DE
Work mode
On-site / unstated
First seen by hirly
26 Sept 2026

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the posting

  • Willkommen bei der DIS AG!
  • Sie lieben Zahlen, arbeiten strukturiert und behalten auch bei komplexen Konten den Überblick?
  • Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Im Auftrag eines international tätigen Unternehmens mit Sitz in Langenfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Debitorenbuchhalter (m/w/d) im Rahmen der direkten Personalvermittlung.
  • Als DIS AG begleiten wir Sie professionell und diskret durch den gesamten Bewerbungsprozess – vom ersten Gespräch bis zur Vertragsunterzeichnung. Profitieren Sie von unserem starken Netzwerk in der Finanzwelt und eröffnen Sie sich neue Karrierechancen in einem modernen, wachstumsstarken Umfeld.
  • Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Debitorenbuchhalter (m/w/d) hybrides arbeiten

  • Ihre Aufgaben:
  • Eigenverantwortliche Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung
  • Überwachung offener Posten und Durchführung des Mahnwesens
  • Abstimmung und Klärung von Debitorenkonten
  • Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
  • Klärung von Differenzen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und Kunden
  • Pflege von Stammdaten in SAP
  • Ihre Qualifikationen:
  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Gute Kenntnisse mit SAP von Vorteil
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zahlenaffinität und analytisches Denken
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachstumsorientierten Unternehmen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf anteiliges mobiles Arbeiten (2 Tage/Woche)
  • Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
  • Ein motiviertes Team und ein wertschätzendes Miteinander
  • Sonstige Mitarbeiterrabatte (Business Bike, Firmenevents, ...)

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