déclarant en douane standart

Company:

FRF FedEx Express FR

Address:

Zone Entretien Route De L'Arpenteur Bp10156 Scheduled Weekly Hours:

35

Worker Type:

Regular

Posting Start Date

9-Oct-2026

Posting Close Date:

21-Oct-2026

Job Family:

FXE-EU: Clearance Broker (ID)

Position Summary:

Nous vous proposons une opportunité passionnante de rejoindre notre équipe de dédouanement en tant que courtier en dédouanement.

Qui sommes-nous ?

FedEx est la plus grande entreprise de transport express au monde, reliant plus de 220 pays et territoires. Nous mettons tout en œuvre à chaque instant pour livrer le colis le plus important de la journée de chacun. Notre équipe, composée de personnes passionnées, sait que son travail quotidien est essentiel pour offrir une expérience exceptionnelle à nos clients. Forts de nos 530 000 collaborateurs, nous sommes aussi diversifiés que le monde que nous desservons. Nous aimons ce que nous faisons, et nous le faisons bien. Notre rayonnement est vaste, tout comme nos rêves. Rejoignez-nous et écrivons ensemble le prochain chapitre de notre histoire.

Vos missions :

Examiner les données relatives aux expéditions afin de cerner précisément les exigences des clients et les obligations réglementaires, et vérifier l’exactitude et l’exhaustivité des documents fournis

Utiliser les systèmes internes pour établir des déclarations de dédouanement précises et conformes à la législation

Contacter les clients ou les administrations pour clarifier certaines informations si nécessaire

Résoudre les litiges courants avec les clients et les autorités douanières

Établir des relations efficaces avec nos clients et les aider à choisir les services de dédouanement les mieux adaptés

Travailler dans des délais serrés au sein d’un environnement de bureau très actif

Ce que vous apportez :

Un bon esprit d’équipe et une expérience dans la contribution aux performances d’une équipe au sein d’un environnement de travail dynamique

Une expérience ou une connaissance pratique des principes clés liés au dédouanement, des processus d’importation/exportation et des exigences réglementaires, des déclarations CHIEF et des documents commerciaux

Traduit avec DeepL.com (version gratuite)

FedEx was built on a philosophy that puts people first, one we take seriously. We are an equal opportunity employer and we are committed to a diverse and inclusive workforce in which we provide growth opportunities for all

• Our Company
• FedEx Express is one of the world's largest express transportation companies and has consistently been selected as one of the top 10 World’s Most Admired Companies by "Fortune" magazine. Every day FedEx delivers for its customers with transportation and business solutions, serving more than 220 countries and territories around the globe. We can serve this global network due to our outstanding team of FedEx team members, who are tasked with making every FedEx experience outstanding.

• Our Philosophy
• The People-Service-Profit philosophy (P-S-P) describes the principles that govern every FedEx decision, policy or activity. FedEx takes care of our people; they, in turn, deliver the impeccable service demanded by our customers, who reward us with the profitability necessary to secure our future. The essential element in making the People-Service-Profit philosophy such a positive force for the company is where we close the circle, and return these profits back into the business, and invest back in our people.
• Our success in the industry is attributed to our people. Through our P-S-P philosophy, we have a work environment that encourages team members to be innovative in delivering the highest possible quality of service to our customers. We care for their well-being, and value their contributions to the company.

• Our Culture
• Our culture is important for many reasons, and we intentionally bring it to life through our behaviors, actions and activities in every part of the world. The FedEx culture and values have been a cornerstone of our success and growth since we began in the early 1970’s. While other companies can copy our systems, infrastructure and processes, our culture makes us unique and is often a differentiating factor as we compete and grow in today’s global marketplace.