Director/a de Negocio de Ciberseguridad – Bilbao

• Accenture es una empresa de reinvención empresarial y tecnológica. Nuestra ambición es ser el socio de referencia de nuestros clientes en sus procesos de reinvención, liderar la adopción segura y generalizada de la inteligencia artificial y ser la compañía más centrada en el cliente, impulsada por la IA y uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo. Nuestros cerca de 814.000 profesionales aportan un profundo conocimiento de los distintos sectores y áreas de negocio, con capacidades que abarcan estrategia, procesos, modelos operativos, gestión del cambio, talento, datos, tecnología e inteligencia artificial. Ofrecemos este conocimiento especializado a través de servicios de consultoría, servicios gestionados, activos y plataformas propios y, cada vez más, soluciones de software. Impulsamos la innovación y desarrollamos nuevas soluciones aprovechando nuestra experiencia en múltiples industrias, lo que nos permite trasladar conocimientos, capacidades y mejores prácticas de unas industrias a otras para abordar nuevos retos y oportunidades de negocio. Prestamos servicio a más de 9.000 clientes y generamos unos ingresos cercanos a los 74.000 millones de dólares en el ejercicio fiscal 2026.
• Más información en accenture.es.

¿Te gustaría formar parte de un equipo global de más de 19.000 especialistas en ciberseguridad? Esta es tu oportunidad para incorporarte al equipo de Cybersecurity de Accenture.

Buscamos un/a Director/a de Cybersecurity para impulsar nuestro negocio de Cyber en Bilbao , liderando equipos, clientes e iniciativas estratégicas de transformación en ciberseguridad.

• El puesto se desempeña en Bilbao en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.
• Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.

¿Qué harás?

• •Liderar proyectos y programas estratégicos de Cybersecurity, desde la definición de la estrategia hasta su ejecución.
• •Dirigir equipos multidisciplinares, coordinando prioridades, capacidades, riesgos y calidad de los entregables.
• •Trabajar con clientes y stakeholders ejecutivos, identificando necesidades y nuevas oportunidades en Cyber.
• •Supervisar iniciativas en ámbitos como Cyber Strategy, Security Operations, Cloud Security, IAM y gestión de riesgos.

Responsabilidades

• •Liderar la relación con clientes y la evolución de cuentas y servicios de Cyber.
• •Definir estrategias, roadmaps y programas de transformación de ciberseguridad.
• •Gestionar y desarrollar equipos de profesionales de Cyber.
• •Impulsar propuestas y nuevas oportunidades de negocio.
• •Supervisar la ejecución y resultados de los proyectos bajo su responsabilidad.

Cualificaciones

Requisitos imprescindibles

• •Mínimo 10 años de experiencia profesional en Cybersecurity.
• •Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos.
• •Perfil generalista de ciberseguridad, con visión end-to-end y profundidad demostrable en al menos dos o tres dominios técnicos.
• •Sólido conocimiento de estrategia, gobierno, riesgo y cumplimiento (GRC): ISO 27001, NIST CSF, ENS y regulación como NIS2, DORA o GDPR.
• •Experiencia en arquitectura y seguridad tecnológica: Zero Trust, Cloud Security (AWS, Azure, GCP), IAM/PAM, seguridad de red, endpoint y datos, y DevSecOps.
• •Conocimiento de Security Operations y resiliencia: diseño y transformación de SOC, SIEM/SOAR/XDR, respuesta a incidentes, threat intelligence y gestión de vulnerabilidades.
• •Capacidad para traducir el riesgo técnico en impacto de negocio, y para definir y dirigir roadmaps y programas de transformación en ciberseguridad ante CISOs, CIOs y comités de dirección.
• •Inglés C1.

Requisitos valorables

• •Certificaciones como CISSP, CISM, CISA, CRISC, CCSP o ISO 27001 Lead Implementer/Auditor.
• •Experiencia en seguridad OT/ICS, privacidad y protección de datos, o seguridad de la IA y del uso de IA generativa.
• •Conocimiento de seguridad ofensiva y validación (pentesting, red/purple teaming, TLPT/TIBER) y de criptografía post-cuántica.
• •Experiencia en sectores regulados (financiero, energía, industria o sector público) y en el diseño de ofertas y propuestas de servicios de Cyber.

Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.

¿Qué te ofrece Accenture?

Modelo híbrido y flexible, seguro médico, de vida y accidentes, programas de bienestar, retribución flexible, compra de acciones, medidas de flexibilidad, formación y desarrollo profesional, programas de sostenibilidad, redes de empleados y beneficios adicionales como condiciones especiales con Bankinter y reparto de beneficios.

About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at www.accenture.com

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo

Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.